どんな仕事か: 土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
　土木工事現場において、工事主任または現場所長として施工管理業務全般をお任せします。これまでの経験に応じて業務内容が異なり、スキルを活かしてご活躍いただけます。
［取り扱い物件］
・下水道、処理場、道路、造成、橋梁、ダムなど
［担当エリア］
・関東圏
【具体的な仕事内容】
［工事主任の場合］
・測量、図面作成
・計画表作成
・品質・工程・安全管理
・業者選定
［現場所長の場合］
・客先対応、予算組み
・社内調整、スケジュール管理
・近隣への対応
・コストダウン
求められるスキルは: 必須・土木工事（元請けとして）の施工管理経験が5年以上ある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～949万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：年1回
・賞与：年2回
・残業手当あり

【モデル年収】
・947万/53歳・工事長〔月給57.2万＋賞与年257万〕
・813万/45歳・課長〔月給53.1万＋賞与年175万〕
・760万/40歳・課長代理〔月給49.7万＋賞与年163万〕
※既婚者、賞与年4.5ヶ月（2024実績）
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：規定に基づき支給
・家族手当：配偶者5千円/月、子5千円/月
・住宅手当：独身者（45歳未満）に支給 ※都市部で支給額が異なる
・寮社宅：社宅あり（北陸・大阪）、独身寮あり（北陸）
・退職金制度：勤続4年以上の方が対象
・再雇用：65歳まで
・単身赴任手当
・転勤手当
・役職手当
・社内表彰制度
休日休暇は: 完全週休二日制_曜日固定

・年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
・特別休暇
・育児短時間措置

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施工管理（土木）