- どんな仕事か
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大人気キャラクターのグッズを販売している直営店舗にて、店舗管理および企画業務に携わっていただきます。
●業務例
・店舗運営管理
・イベント企画／運営
・店舗プロモーション
・在庫発注／管理、等
●まずは店舗社員もしくは副店長として店舗運営に携わりながら、店長を目指して頂きます。
●各店舗は店長と副店長数名の正社員・契約社員、 数十名～数百名のアルバイトスタッフにより運営されています。
●社員は、人材の採用・教育・労務管理や商品管理、売上管理等、 マネジメント業務を中心に取り組みます。
●店舗での取り組み範囲は広く、ポケモンを広く届けるためのイベント考案、地元企業や自治体とのタイアップ企画など、店舗からの企画発信も行います。
●店長として経験を積んだ後は、複数店舗のエリアマネジャー、 ディレクターとステップアップしていく道があります。
また、プロモーション、商品管理などの本部業務を手掛けるチャンスも広がっています。 - 求められるスキルは
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必須 ・小売/サービス業でのエリアマネジャー/店長（目安：1店舗スタッフ20名以上）の経験のある方、もしくは、論理的思考とリーダーシップで、数値管理やプロセス改善を含むプロジェクトを牽引した経験のある方
・全国転勤可能な方
・当社ミッションに共感している方歓迎 ・ビジネスレベルの英語力
・キャラクターグッズ販売業の経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区
※初期配置は日本国内の店舗を予定。 - 給与はどのくらい貰えるか
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500万円～650万円 スタート
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当：全額支給（公共交通機関の定期代相当分を支給）
転勤手当：初任地より転居を伴う転勤があった場合のみ支給
社会保険：各種保険完備
≪教育制度・資格補助≫
新入社員教育（新卒・中途）、階層別教育 、資格支援制度あり
≪その他≫
ラフォーレ倶楽部（ホテル、リゾート等の特別価格での利用）
団体定期保険（会社負担）
保険組合連携の保養施設の優待 - 休日休暇は
- ■本社：
・年間休日121日程度（土日祝日休み）
・年次有給休暇（入社直後：8日、定期付与：15日～）
・慶弔休暇・育児休業・産前産後休業 等
■店舗勤務：
・月8～12日／シフト制
・各月の土日・祝日の日数を休日としています
・年間休日121日程度（暦の土日祝日数が休日日数です）
・年次有給休暇（入社直後：8日、定期付与：15日～）
・慶弔休暇・育児休業・産前産後休業 等 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→Web適性検査→1次選考→2次選考→最終面接
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掲載期間26/05/11～26/06/03
求人No.RASIK-StrMgr-POK
