- どんな仕事か
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人事領域における専門知識やスキル、経験を駆使し、内外の関係者と情報連携・協業しながら、自組織の重要テーマに関する取り組みを推進していただきます。また、人事制度や人事関連諸規程、各種運用ルールに基づき、担当職場・拠点への人事業務の運営・効率化を推進していただきます。
・担当ビジネスユニットの人事戦略の立案・推進
・拠点運営に関する人事関連業務全般
※人事制度企画・運営、組織変更・人事異動、労政、労務管理、組織開発、人財育成 等
- 求められるスキルは
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必須 ・人事経験(5年以上)
・上記仕事内容に関するいずれかの知識と経験歓迎 ・製造業や工場での人事業務経験 - 雇用形態は
- Full Time / 正社員
- どんなポジション・役割か
- HRBP
- どこで働くか
- 栃木県
- 勤務時間は
- 8:30-17:00(フレックスタイム制の標準労働時間)
・ノンコア・フレックスタイム制
・国内出張あり 年2-3回
・パナソニックスイッチングテクノロジーズ株式会社へ出向 - 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円~699万円
- 待遇・福利厚生は
- Employment Insurance / 雇用保険,Industrial Accident Compensation Insurance / 労災保険,Employees' Pension Insurance / 厚生年金保険,Employees' Health Insurance / 健康保険
- 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) 等
年間休日:127日(2024年度)
年次有給休暇:年間25日付与(2024年度平均取得日数19.2日)
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掲載期間26/05/12~26/05/26
求人No.TC-27381





