なぜ募集しているのか: hacomonoは、ウェルネス・運動施設向けのオールインワン管理システムを提供し、急速に利用施設数・ユーザー数が拡大しています。それに伴い、データを活用した意思決定の重要性がこれまで以上に高まっています。今後もさらなる事業・プロダクトの拡大を予定しており、KPI設計やログ設計の段階から関与し、事業成長に向き合いながら分析できるデータアナリストを募集しています。
どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
＜お任せする仕事内容＞
・データを活用した事業の開発・企画立案
・分析基盤の全社展開、そのためのセキュリティ設計
・ステークホルダーと連携した各種データ分析の推進
・各種要件に必要なデータの分析・集約
・分析モデルの構築・企画立案

■現在進めていること
・プロダクトグループと連携しプロダクトの各種 KPI や利用状況の抽出・分析
・各事業部からのデータ基盤要望・活用方法の整理
・社内向けデータ分析基盤のリアーキテクチャ
・社外向けデータ提供機能の設計・検証・運用

■今後のテーマ
・社外向けに提供している分析環境の統合
-データ分析基盤をリアーキテクチャするなかで得られたナレッジを元に、プロダクト本体に用意されている集計・分析機能の統合、拡充
・上記データ分析を元に顧客へ価値提供可能な内容を定義し、データ分析・予測のサービス化
-会員登録、入会数、退会数の予測
-出店計画
-各種レコメンド
-ダイナミックプライシング
-人気店舗で悩みとなっている bot 利用の判定
-etc
・IoT サービスで蓄積されたデータの分析・解析
・その他事業開発、企画立案

＜やりがい・魅力＞
hacomonoのデータ戦略部はウェルネス産業全体のDXをデータで牽引するという非常にエキサイティングなフェーズにあります。

1.「リアル×デジタル」の国内最大級ウェルネスデータを保有
・オンライン上のログデータに加え、「いつ・誰が・どの施設で・どのように利用したか」といった行動データを扱える、希少性の高いデータ環境です。
2.分析で終わらない「プロダクト実装」への挑戦
・単なる社内レポート作成ではなく、「退会予測」「パーソナライズ」「AIによる店舗運営最適化」など、分析結果を直接プロダクトの新機能として組み込み、社会に実装していくフェーズに携われます。
3.データドリブン文化をゼロから創る裁量
・急成長に伴うデータ基盤の高度化（BigQuery等）から全社の意思決定プロセスの設計まで、データ戦略の「攻め」と「守り」の両面を主導できる極めて高い裁量権があります。
求められるスキルは: 必須 ■応募資格（必須）
・大規模データ処理・分析経験
・情報セキュリティ/ガバナンスに関する基礎知識
・SQL、RDBMSに関する知識、テーブル設計の実務経験
・ステークホルダーとコミュニケーションをとりながらプロジェクトを推進できる方

■応募資格（歓迎）
・マネジメント・リーダー経験
・統計学の基礎知識（統計検定2級以上）
・機械学習を利用したプロジェクトの経験
・クラウド環境でのビッグデータ系プロダクトの構築・運用経験
-例） GCP, Redshift, Athena, EMR, 等
・一定規模のデータ処理バッチの開発経験
-例）Python, Ruby, Java, .NET, Goでの開発経験
・データ分析フレームワークの利用経験
-例）Spark, pandas, Jupyter notebook, 等

■求める人物像
・弊社のMission、Vision、Valueに共感して頂ける方
・事業・プロダクト視点で分析が行える方
・データ抽出のみにとらわれず事業改善のアクションにまで繋げられる方
・データセキュリティ・ガバナンス観点の意識を持って作業できる方
・相手のコンテキストや解像度に配慮しホスピタリティを持ってコミュニケーションが取れる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
（ただし、フレキシブルタイムは 5時00分から22時00分)

休憩時間
1.勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合：45分間
2.勤務時間が8時間を超える場合：60分間
給与はどのくらい貰えるか: 7,000,000?11,000,000円
昇給年2回（7月、1月）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給
・イベント参加費補助
・資格取得支援制度
・生産性が高い仕事ができるように、MacBook Pro（開発）/ MacBook Air
※希望者には、ディスプレイモニタを支給
・リモートワーク手当あり
休日休暇は: ・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始（12/29?1/3）
・有給休暇（初年度13日を入社日に付与。うち3日をリフレッシュ休暇として付与）
・誕生日休暇（本人または家族）
・子の看護休暇（有給として付与）

データアナリスト

マーケティングリサーチ・分析