なぜ募集しているのか: 事業規模拡大に伴う経営計画策定業務の複雑化、かつ対象領域の拡大に対応するための増員です。
どんな仕事か: PayPayの経営企画部門にて、中期事業計画策定、年度予算策定、予実管理業務をコアとした業務を担当していただきます。
・中長期事業計画・年度予算の策定
・月次KPI・損益の着地見込作成、実績精査・予実差異分析、経営層向け月次財務報告資料の作成
・決算関連のイレギュラーエントリ、会計処理変更の検討等、経営管理（経理）との確認・管理会計要件との調整
・管理会計システムの運用および改善推進
・収益性改善に向けた財務管理プロセスの設計・構築・運用・改善
・株主、経営層向けAd Hocの報告資料作成
・特命案件の推進

■参考記事
・PayPayでツクル金融のミライ vol.01：https://insideout.paypay.ne.jp/2022/02/16/fintech-vol01-jp/
・PayPayでツクル金融のミライ vol.02：https://insideout.paypay.ne.jp/2022/03/02/fintech-vol02-jp/
・PayPayでツクル金融のミライ vol.03：https://insideout.paypay.ne.jp/2022/03/16/fintech-vol03-jp/
・PayPayでツクル金融のミライ vol.05：https://insideout.paypay.ne.jp/2022/04/20/fintech-vol05-jp/

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
経営企画部にてご活躍をいただきます。
詳細については、選考内にてお伝えいたします。
求められるスキルは: 必須 ■以下いずれかの業務経験有する方
・証券会社における投資銀行部門（IBD）またはリサーチ部門での経験
・コンサルティングファームにおけるフィナンシャルアドバイザリーの経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ※原則在宅勤務（ご自宅もしくはサテライトオフィスにてリモートワーク）
オフィス：東京都港区海岸1-7-1　東京ポートシティ竹芝オフィスタワー33階
アクセス：浜松町駅（JR山手線・京浜東北線・東京モノレール）徒歩4分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～5日
基本リモートで勤務可能ですが、必要に応じて出社も必要がございます。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
9:00～17:45にてご勤務いただく方が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：1100～1600 万円
年俸制
月給834000円
基本給：650000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：184000円
超過分は全額支給
変動手当：在宅勤務手当　年間10万円まで
通勤手当：あり実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）
昇給：あり年1回（会社の業績と個人の評価結果を元に決定）
待遇・福利厚生は: ・企業型確定拠出年金制度

・語学学習のサポート

※定年：60歳

【働き方について】WFA（Working From Anywhere)制度という新しい人事制度をとり入れており、同社はフルリモートでの勤務が中心です。但し業務や部署都合で出社を依頼する可能性もございます（交通費支給あり）。
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2-3回
※1次面接通過後、リファレンスチェックと適性検査を実施します。
※最終面接後、人事面談を実施します。

経営企画担当（事業管理・FP&A）/リーダー候補【急成長／経営層と距離感が近い×裁量◎】

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