なぜ募集しているのか: 組織体制強化に伴う増員募集です。
どんな仕事か: 市場性取引のバック関連業務をお任せします。
・金融市場における各種取引（債券、為替、金利、デリバティブ等あらゆる市場性の運用）
　に対する約定確認、資金決済、期日管理、担保管理、残高管理及び法定帳票作成
・市場系バックオフィス業務のシステム開発、RPA、AI等を活用したDX化の企画推進
・各種制度対応（店頭デリバティブ規制対応、ISDA関連法務対応等）

※案件推進のリーダーとして、
　チームのメンバーをまとめながら自身でも手を動かしていただく必要があります。

【使用システム】
・ SWIFT・TSSummit・日銀ネットの他、Excel・Wordを多用、kintone・UiPathも利用

成長途上のネット銀行で、投資・市場運用部からの
円債・外債・デリバティブ・仕組み債・資金為替、等の約定の決済事務等について、管理力の研鑽と、積極的な行動で推進力を磨いていただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
面接時に詳細をお伝えさせていただきます。
求められるスキルは: 必須・市場性業務の経験
・法規制の変更等に実際に対応してきた実績
・英語力中級
※SWIFT電文を読むのに加えて、海外の取引先（コルレス銀行）とメールでやりとりいただく必要がございます。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：東京都中野区中野二丁目24番11号住友不動産中野駅前ビル
アクセス：JR/東京メトロ「中野駅」より徒歩1分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
原則月1回

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間20分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※9:00-17:20勤務（多少の前後可）で働かれる方が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～900 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）
昇給：あり年1回（7月）
待遇・福利厚生は: 確定拠出年金制度・総合福祉団体定期保険・社内外研修制度・資格取得推進・ピアボーナス制度・慶弔見舞金制度・会員制福利厚生サービス　※副業不可
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,土曜日,日曜日,祝日
どんな選考プロセスか: 面接２～４回（適性検査：無）
▼１次面接（部署長及び部署の担当役員による面接）
▼２次面接（役員、部長による面接）
▼最終面接（代表者による面接）

受信業務（市場事務）／BaaS／“dNEOBANK”／NTTドコモ連結子会社

金融事務・決済・計理・主計