なぜ募集しているのか: 【増員募集】
JAバンクの金融事業を取り巻く環境は、法令改正やデジタル化の進展により大きく変化しています。
全国のJA営業店を安定的かつ効率的に運営するため、事務企画・業務フロー刷新を担う体制強化を目的とした増員募集です。
どんな仕事か: JA営業店の事務企画の立案・実践、業務フローの企画・要件定義などを通じて、全国の営業店運営を高度化・効率化する役割をお任せします。

■具体的な業務内容
・JA営業店の事務企画立案（業務効率化、法令・制度対応）
・新システム導入時の事務フロー企画、要件定義
・窓口業務・融資業務に関する事務設計
・事務手続・マニュアル等のドキュメント制定・改定
・IT部門や関係各所との調整、プロジェクト推進

■仕事のやりがい
北海道から沖縄まで広がるJAネットワークを支える金融インフラの企画に携わることができます。
自身の設計した事務フローや制度が全国の営業店に展開され、多くの地域利用者の利便性向上につながる点は大きな醍醐味です。
また、Fintech活用や新システム導入など先進的な取組みにも上流から関与できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
本店（東京都）企画部署（JAバンク業務革新部等）への配属を予定しています。
全国のJA営業店を支える中枢部署として、事務企画・業務改革を専門的に担う組織です。IT部門や関係部署と連携しながら、上流工程からプロジェクトを推進します。
※詳細は選考内でお伝えします。
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方
(1) 業務効率化・法令／制度対応・新規金融サービス検討における事務企画、システム要件定義、プロジェクト管理の経験
(2) 銀行等の金融機関における窓口／貸出事務の知識・経験、および事務手続・マニュアル等の制定経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi Oneタワー
最寄り駅：丸の内線、半蔵門線、三田線/大手町駅から徒歩6分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間20分
休憩時間：55分
月平均残業時間：15時間～25時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1100 万円
月給制
基本給：300000円～600000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月／12月）
昇給：あり年1回（8月）
待遇・福利厚生は: ■退職金あり
■退職年金あり
■給食費あり
■各種育児支援制度（育産休、時短勤務、育児補助制度）
■外部資格取得助成　等
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回

※変動の可能性がございます。

適性検査→1次面接（オンライン）→2次面接（オンライン）→最終面接（対面：本社）

リテール事務企画【JAバンク領域／全国金融インフラを支える／上流工程から参画】

投資研究・アナリスト・エコノミスト