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- 増員
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【プライム市場上場／日本を代表する総合電機メーカー】三菱電機グループのDX推進と業務標準化の中心で活躍できるポジションです。SAP S/4 HANAやSCPを活用した大規模システム整備に携われ、業務…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
三菱電機グループでは業務DX（M-X：エムクロス）を推進しており、業務標準化手段の一つとしてMELGIT-ERP（SAP S/4 HANAの同社標準テンプレート）の構築・展開を計画中です。
一方、SAPスキル保有者は世界規模で不足しており、M-X活動においても要員が不足する見込みです。標準アプリケーション第一部では、今後長期に渡るM-X活動のため、社内のSAP技術者の体制強化を図りたいと考え、業務DX推進に活躍いただける方を募集いたします。
なお、本求人は三菱電機株式会社へ入社後、25年4月1日付設立の「三菱電機デジタルイノベーション株式会社」へ在籍出向することが前提となります。新会社の概要は以下のニュースリリースを参照ください。
＜DX・IT戦略の推進に向けた新会社設立について（2024年11月13日広報発表）＞
https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2024/1113.html?cid=rss
【業務内容】
・三菱電機及びグループ会社の販売・購買・生産・計画業務プロセスの標準化（業務分析、要件定義）
・上記実現の為のSAP S/4 HANA・SCPの開発・展開
具体的に：
MELGIT-ERP（SAP S/4 HANA・SCP）適用に向けて以下のような業務をご担当いただきます。
（1）各ビジネスユニット（BU）の業務・システムの現状調査と革新的な業務・システム像作成とその実現
（2）業務改革実現のためのFit To Stanndard（標準）分析及び社内業務ユーザのチェンジマインド醸成
（3）対象BUの業務プロセス標準化を実現するMELGIT-ERP（SAP S/4 HANA・SCP）の開発と適用
●使用言語、環境、ツール、資格等
SAP S/4 HANA・SCP関連技術
【キャリアパス】
業務部門とのセッション（業務要件取り纏め）業務、MELGIT-ERP（SAP S/4 HANA・SCP）の実装業務を担当いただき、能力次第でグループリーダーや管理職へ昇進。
【配属先/組織のミッション】
■標準アプリケ… - 求められるスキルは
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必須 ■以下の経験をお持ちの方。
・SAP製品「R/3」「ERP」「S/4HANA」のインプリメンテーション実務経験
・SAP以外のパッケージ製品の導入経験
歓迎 ・SAPコンサル資格（SD,MM,PP,FI,CO,BASIS）
・製造業の計画・販売・購買・生産等全般の業務知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【東京/在宅可】SAP導入・業務プロセス標準化推進
- どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号（東京ビル）
- 勤務時間は
- 09:00～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～1100万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
■年間休日 内訳：土曜/日曜/祝日,GW,夏季,年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）
【年間休日】124日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間26/05/13～26/05/26
求人No.PSN-AMBI81247791
