NEW 掲載期間26/05/16~26/05/29 求人No.KZQIB-AM

【auコマース&ライフ】【週3在宅可】プロダクトマネージャー◆「au PAY マーケット」運営企業

ブランド・プロダクトマネージャー

年収500万円~699万円
大手企業土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
どんな仕事か
~「au PAY マーケット」運営企業∕KDDIグループならではの手厚い福利厚生‧休暇制度あり~
■業務内容:
‧プロダクトマネージャーとして、事業戦略やサービス要求を具体化し、ビジネス側と開発側をシームレスに繋ぐ「橋渡し」を担っていただきます。
‧「何を作るか(What)」「なぜ作るか(Why)」に強い責任を持ち、顧客価値と事業利益を最大化させるための実務をリードするポジションです。
‧ゆくゆくは担当案件の完遂責任を負うだけでなく、リーダー不在時には解決責任の一部を代行するなど、中核的な活躍を期待しています。
■業務詳細:
◇プロダクト戦略‧ロードマップの策定と実行
‧担当するサブドメイン(例:検索、カート、決済、ポイント等)における中⻑期的なロードマップを策定し、優先順位を判断する。
‧競合調査やユーザー行動分析に基づき、既存機能の課題抽出と改善プランを立案する。
◇抽象的な事業要求の解像度向上と要件定義
‧ビジネス部門(MD本部‧マーケ本部等)からの「売上を上げたい」「新サービスを始めたい」といった抽象的な要望に対し、システム構造やユーザー体験を考慮した「実装可能な要件」へ落とし込む。
◇BizとDevの橋渡し(ハブ機能)
‧開発チームと密に連携し、技術的な制約を理解した上で、最も効率的かつ効果的なリリース内容を合意‧推進する。
‧リリース後の効果検証を行い、UXの向上と事業KPI(売上‧利益)への寄与度を可視化して報告する。
求められるスキルは
必須 ■必須条件:
‧Webサービスやアプリの企画‧ディレクション実務経験(3年以上目安)
‧ステークホルダーとの高度な調整‧折衝スキル
‧論理的思考力に基づき、抽象的な要求をドキュメント(要件定義書等)に落とし込む能力
歓迎 ■歓迎条件:
‧PdMとしての戦略立案‧推進経験
‧SQLやGA4等を用いたデータ分析、およびそれに基づく改善提案の経験
‧EC市場や競合サービスに対する深い理解
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル11階
勤務時間は
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00~16:00
標準的な勤務時間帯:9:30~18:15
休憩:60分
時間外労働:有
給与はどのくらい貰えるか
想定年収:600万円~900万円
待遇・福利厚生は
通勤手当:有 全支給(上限月15万円)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:無 企業型確定拠出年金(個人型確定拠出年金との併用可)
定年:65歳
教育制度/資格補助:■OJT
休日休暇は
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:12日~20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率80%

年末年始休暇、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日)、産前産後休暇、ベビーケア休暇、子の看護等休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、生理休暇、育児休暇
会社概要
社名
auコマース&ライフ株式会社
事業内容・
会社の特長
■事業内容:
‧総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営
‧au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他

■サービス紹介:
(1)au PAY マーケット...日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。
(2)au PAY ふるさと納税...自治体‧返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。
(3)au PAY マーケット ダイレクトストア...日常生活をより豊かにする「こだわりのもの」を、ネットでもauショップでも「おトクに」「楽しく」「便利に」購入できる、「お買い物上手」なショッピングサイトです。
取扱い紹介会社
株式会社Connectforce
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315595
紹介事業許可年:2023年
登録場所
株式会社Connectforce
〒102-0085 東京都千代田区六番町7-11 エスカリエ六番町 4F
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