なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集背景】
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、全社横断型の技術統括を行う技術開発本部を設立、その傘下に知的財産課を構え、全社的な知的財産対応を行っております。

本ポジションは、当社の知財戦略強化を目指して、メーカーにおける知財活動への豊富な知見と知識をお持ちの方に、知財業務全般のとりまとめならびに指導を行っていただく、リーダーポジションを想定しております。

【業務内容】
（１）各事業本部と連携した特許出願および登録等、メーカーにおける知財業務全般のとりまとめ
（２）IPランドスケープや知財戦略（将来的）
（３）若手社員の業務指導

【配属先】
技術開発本部管理部知的財産課

■電子材料事業について
中期経営計画（2024-2027年度）において、電子材料事業への成長投資を主要戦略として掲げています。
5G通信やIoTの普及に伴って高性能な電子材料の需要が高まる中で、電気を通さず、熱膨張が少ない特性を持つスペシャルガラスは、スマートフォン、タブレット、ディスプレイ、半導体、光通信など多岐にわたる用途で使用されており、持続的な成長投資と市場での競争力強化を実現し、将来にわたって高い成長ポテンシャルを持つ事業として期待されています。

【当社について】
・1923年4月に設立。繊維／グラスファイバー／メディカル／環境・ヘルス／プロパティマネジメントなど、様々な事業を展開しています。
・「グラスファイバー事業」では、日本で先駆けてグラスファイバーの工業化に成功しました。糸の製造からガラスクロス加工／複合材料の開発までを一貫して行い、幅広い分野に製品を提供しています。
・入社年次／昇進に応じた研修の実施やスキルアップ支援、次世代リーダーやグローバル人材の育成など、人材教育に注力。社員一人ひとりが力を発揮でき、社員同士が協調することでチームワークを発揮できる環境を整備しています。
求められるスキルは: 必須（１）メーカーの知財部や特許事務所で7年以上のご経験
またはメーカーの知財部や特許事務所で5年以上かつ出願のご経験がある方
（２）若手社員の指導など、リーダー業務のご経験のある方
（３）メーカーにおける各セクションの風土・環境を理解し、協調性をもって課題解決ができる方
（４）IPランドスケープ等の知財に関するデータ分析/とりまとめの経験がある方
（５）英語に抵抗が無い方

歓迎弁理士資格をお持ちの方
メーカーの知財・特許戦略策定のご経験がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【半蔵門】知財担当（電子材料事業）◇リーダーポジション
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:25
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～850万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【半蔵門】知財担当（電子材料事業）◇リーダーポジション（年収600万円～850万円）

特許・知的財産関連