なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集背景】
クロス事業管掌（セキュリティ領域）は、社会における深刻なセキュリティ課題を解決し、安心・安全な社会の実現を目指す事業です。この事業のさらなる拡大に向け、事業基盤の強化を進めていますが、営業・人事・サービス提供の成長と並行して、
全体を束ねる事業企画機能の高度化が重要課題となります。今回、事業企画グループの
マネージャーとして組織を牽引し、事業成長を加速いただける方を募集します。本ポジション
は、財務指標の集計・分析に留まらず、その背景を捉えて意思決定を支援する役割です。
各本部長とともに事業運営に参画し、事業成長や社員の成長を身近に感じながら「経営視点」を磨ける環境です。

【魅力】
（１）自由度の高さ：裁量権が大きい職種、自ら考え動きたい方にぴったりです。
（２）人柄：「いい人が多い」のが同社全体の共通点です。
（３）働きやすさ：フレックス・リモート勤務が可能で、こちらの部署に関してはほぼフルリモートです。
※出社が必要なタイミングもございます。

【業務内容】
■担当業務
・クロス事業管掌（セキュリティ本部／事業推進本部）横断で、業績管理・事業管理・企画推進を統括する事業企画組織のマネージャーをお任せします。
・FP＆A体制を推進し、単なる業績管理に留まらず、課題の発見から解決までリードを担っていただきます。
★マネジメント以上に「プレイング」の割合が多いポジションです。

■主な業務領域
・業績管理：実績・予算・フォーキャストの数値集計／分析／資料作成、KPI設計・運用
・事業管理：責任者会議・予算会議・中計会議の設計・運営（アジェンダ設定、ファシリテーション、課題・ToDo管理）
・企画推進：事業成長・変革に向けた仕掛け／仕組みづくり、横断課題の特定と解決のドライブ
・戦略構築：中期経営計画のローリング推進
　※定型業務は分担のうえ主担当が対応。新規取り組みは都度アサインし、他メンバーと連携してチームで推進。
　マネージャーとして全体運営、メンバーフォロー、企画リードを担っていただきます。　

■この組織の人数感
30～40代で構成されており、男性1人・女性2人が所属されてお…
求められるスキルは: 必須・営業企画／経営企画等でのデータ集計・分析経験
・Microsoft Office（Excel／PowerPoint）スキル（目安：中級以上レベル）
・コミュニケーション力（Teams等のオンラインツール活用含む）
・管理職経験（目安：5名以上のチームマネジメント）3年以上

歓迎・社内外ステークホルダーとの協働経験
・SIer／IT業界の知見
・データ可視化ツール（例：Power BI／Tableau 等）の利用経験
・業務改善・効率化の提案／推進経験
【求める人物像】
・営業マインド・事業マインドがある方
・非定型業務・新規領域に前向きに挑戦できる方
・事業の持続的成長にコミットし、成果に責任を持てる方
・立場・背景を理解したうえで、配慮ある伝え方で合意形成を進められる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【新宿/リモート勤務/フレックス】事業企画組織Gマネージャー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 730万円～930万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【新宿/リモート勤務/フレックス】事業企画組織Gマネージャー（年収730万円～930万円）

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