なぜ募集しているのか: UPS事業は国内、国外とも需要の増加が見込まれるため、品質保証体制の維持と増強のために増員募集します。
どんな仕事か: 通信の高速化に伴い、IT業界や通信業界におけるデータ取扱量はさらに増加しており、大型データセンターへの設備投資が活発化しています。こうした設備増強に伴い、電源設備としての無停電電源装置（UPS）への需要が高まっています。
また、IT・通信業界の成長を支える半導体需要も堅調に推移しており、半導体メーカーにおいても、設備の瞬低対策装置への投資が積極的に行われています。
無停電電源装置や瞬低補償装置などのUPS事業は、今後もさらなる拡大が見込まれており、同社としてもこの成長分野において事業拡大を目指しています。

＜担当製品・サービス＞
・担当／取扱い製品：無停電電源設備、瞬低補償装置等
・顧客：国内外半導体メーカー、通信・産業等のユーザ、一般ユーザー

＜仕事内容詳細＞
UPS（無停電電源装置）の試験、品質保証業務

＜国内出張＞
3～4回／月程度の可能性有（担当業務による）

＜海外出張＞
有／インド、中国、アメリカ等

＜働きがい＞
・社会インフラを支える重要な電源システムを手掛けており、自身の仕事が社会を支えているという実感を得ることができます。
・高い性能を発揮する製品でお客様に喜んでいただけたときには、大きなやりがいと誇らしい気持ちを感じられます。
・トラブルなく引き渡しまで完遂できた際には、困難を乗り越えた達成感を味わうことができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
パワーエレクトロニクスシステム事業部 UPS部品質保証第一課へ配属となります。
※組織詳細は選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験をお持ちの方
・電気回路（三相交流）や電気計測技術の知識または経験
・製品製造、品質保証の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神戸事業所：兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2
地下鉄海岸線「和田岬駅」徒歩5分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:45～17:15
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～750 万円
月給制
基本給：286000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（昨年度実績 6か月）
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄制度、住宅融資制度、健保保養所、厚生年金基金、退職金制度、借上げ社宅制度：個人負担3割強（一定条件を満たせば適用）、退職金制度：再雇用制度（65歳まで／定年：60歳）
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,祝日
どんな選考プロセスか: 面接2回
※選考フローは変動する可能性があります。

品質保証、試験業務【神戸勤務】東芝・三菱電機の合弁企業／福利厚生◎

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）