なぜ募集しているのか: 創業360年以上の歴史を持つ複合専門商社である同社。「モノづくり」「すまいづくり」「まちづくり」「くらしづくり」の4領域で事業を展開し、日本の産業を支えています。現在は、全国の物流網を管理するロジスティクス戦略室にて、全社的な物流の最適化を推進中です。物流関連法の改正対応や拠点再編など、重要プロジェクトが多数進行する中、体制強化は急務となっています。そこで今回、3PLパートナーを力強く牽引し、共に強固な物流基盤を築いていく新たな仲間を募集することになりました。
どんな仕事か: 全社物流の最適化をリードする、やりがいの大きな仕事です。3PLパートナーとの連携を主導し、日本の産業を支える強固な物流基盤を構築するミッションを担います。
全国の物流管理を委託している3PLパートナーをマネジメントし、全社物流の最適化を推進する「ベンダーマネジメント」業務をお任せします。現場目線での改善提案や日々の折衝を通じて、物流全体の品質向上と効率化をリードしていただきます。

具体的な業務は以下の通りです。
●外部パートナー（3PL・運送会社）との折衝・マネジメント
●専用便の改善と最適化の推進
●新規輸送ルート・代替輸送便の構築
●物流拠点最適化の検討・推進
●イレギュラー対応とトラブル解決の仕組み化
●庫内品質の向上と運用ルールの策定
●物流コンプライアンス（物流効率化法）改善対応
●コスト改善対応

＜おすすめポイント＞
●創業360年超、プライム上場の安定基盤
●全社の物流戦略に上流から携わる裁量
●日本の産業を支える物流網を構築するやりがい

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
ロジスティクス戦略室への配属となります。
組織構成については選考時にお伝えいたします。
求められるスキルは: 必須・物流領域において、外部ベンダー（3PL・運送会社）の選定・交渉・運用改善をリードした経験
・複数ステークホルダー（社内外）を巻き込み、コスト・品質・納期のバランスを最適化した経験
・物流現場経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■本社
・住所：東京都千代田区神田美土代町7 住友不動産神田ビル
・アクセス：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅より徒歩2分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～17:00
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みを導入しています。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：630～960 万円
月給制
基本給：327000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり賞与年2回（6月、12月）※昨年度支給実績5.9ヵ月
昇給：あり昇給年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 制度：財形貯蓄、企業年金、団体生命保険、社員持株会ほか
退職金制度：退職金は前払い退職金or確定拠出型年金を選択
寮社宅：社内規定に基づき、対象者には借り上げ社宅を貸与
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修、階層別研修、職位別研修、部門別研修会、通信教育制度、自己申告制度など
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接2~3回　適性検査有り
※選考フローは変動する可能性があります

ベンダーマネジメント責任者候補【物流戦略×現場改革】3PLを統括し全社物流を再設計

物流企画・ロジスティクス