なぜ募集しているのか: PayPayカードは、決済・行動データを活用した「次世代与信モデル」への進化を加速しています。データサイエンティストの分析結果を、実際の審査ルール改善やシステム実装につなげ、事業利益へ結びつける役割の重要性が高まり、与信精度最適化を推進できる人材を募集します。
どんな仕事か: PayPay経済圏の膨大なデータを活用し、与信を通じた利益最大化をミッションとする組織にて、与信戦略の企画・実行・推進を担います。
▽データドリブンな与信戦略の企画・構築
・新規入会審査・途上与信管理における審査ロジックの最適化
・限度額戦略の設計・見直し
▽収益性向上に向けた改善施策の実行
・データ分析結果をもとにした施策立案・実行
・リスクと収益のバランスを踏まえた与信改善
▽審査業務の自動化・高度化推進
・審査プロセスの刷新、効率化・迅速化の推進
・システム要件定義・実装連携
▽プロジェクトマネジメント
・与信精度向上・業務改善プロジェクトの推進
・関係部署・データサイエンティストとの連携

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
与信戦略・審査企画系組織（※審査関連組織）
・PayPay経済圏のデータを活用し、与信を通じた利益最大化をミッションとする組織
・審査業務・仕組み全般の刷新・改善を推進
・データサイエンティストと密に連携し、分析を実運用へ反映
・与信戦略とオペレーションの橋渡しを担う中核ポジション
求められるスキルは: 必須以下いずれか、または複数の経験・スキルをお持ちの方
・与信ロジック・スコアリングモデル策定経験
・SQL、Tableau、BIツール等を用いたデータ分析実務経験
・データ分析に基づく企画立案および実行経験
・論点整理・課題構造化・解決策導出力
・経営層・関係者への説明資料作成および説明力
・リーダーシップを発揮したプロジェクト推進力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社：東京都新宿区四谷一丁目６番１号
JR各線／東京メトロ丸ノ内線四ツ谷駅徒歩4分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
所属組織のルール、および業務指示に応じて出社/リモート対応いただきます。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
※本人同意による他部署への異動等の可能性は有

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1000 万円
年俸制
月給500000円
基本給：500000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給
会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）支給（年1回）
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり
待遇・福利厚生は: ■退職金制度：確定拠出年金制度
■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形）
■共済
■定年再雇用制度
■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助　等）
■副業制度
■研修支援制度
＜その他＞
育休取得率100%（復帰率94％、男性の育休取得実績あり）、企業内保育所（福岡本社）、時短勤務制度（お子様が小学６年生まで適用可能）
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日,日曜日,祝日
どんな選考プロセスか: 面接２～３回　※WEB面接想定（リファレンスチェック有）

与信戦略・審査高度化（データドリブン推進）【東京】◇分析をルール・利益に変える与信戦略ポジション

リスク管理・与信管理・債権管理