どんな仕事か: 三井住友トラストGとパナソニックの合併企業で、主に法人向けにリースやファイナンスサービスを提供している当社の総合職として、会社全体で取り組みを進めている営業および事務業務におけるDX企画立案・推進を行っていただきます。

【主な取り組みテーマ】
・デジタル技術を活用した顧客利便性の向上、並びに新たなビジネス・サービスの創出
・既存事業・メニューのサービス強化
・社内業務の効率化・デジタル化
※業務DXや事業DXに積極的に取り組んでおり、当社平均残業時間を15時間未満にすることを目標にしております。

【研修】金融未経験の方でも手厚い研修制度、OJT研修を実施するバックアップ体制が整っていますのでご安心ください。

【働き方】平均残業時間は20時間程度、リモートやフレックス制度も整っています。
　　　　　安定した経営基盤があり、企業文化として社員の働きやすさを重視し、プライベートとの両立を促進する施策が充実。
求められるスキルは: 必須 IT基礎知識（SE並みの知識は不要です。ITパスポート基礎知識レベルで可）
※関係部署と協議を進めていく業務のため、コミュニケーション能力が必要となります。
　業務効率化などのご経験尚可

歓迎・デジタル化・DXに関するプロジェクトの企画立案・推進経験者
・データ活用やデジタルマーケティング等
　デジタルに関する専門性をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:00~17:20/※7時間20分
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 在宅勤務（一部従業員利用可）、リモートワーク可（全従業員利用可）、服装自由、出産、育児支援制度、借り上げ社宅制度あり（転勤の場合のみ）、
三井トラストグループ従業員持ち株制度、財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）、介護休業制度、東急ハーヴェスト（会員制福利厚生施設）の利用、
ベネフィットステーション加入、企業型確定拠出金制度ほか
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接⇒二次面接⇒最終面接

東京【DX企画立案／推進】営業・事務業務のDX化／福利厚生充実

その他、経営・経営企画・事業企画系