どんな仕事か: 累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講生を迎える、生徒数、講師数、講座数で日本一の金融教育プラットフォーム
お金の学校『GFS』で受講生の成果最大化をサポートしていただきます。
「お金でやりたいことを諦めない」
このパーパスを掲げ、誰もが自分の人生を主体的に選択できる社会の実現を目指しています。
現在、受講生数は右肩上がりで増加しており、業界内ではすでにNo.1の地位を確立しています。
しかし、私たちは日本の金融リテラシーが十分に高まったとは考えていません。
「老後2,000万円問題」や「年金制度への不安」といった構造的な課題に対し、金融教育の力で本質的な解決を図ることがGFSの使命です。
本ポジションでは、すでにご入学いただいている受講生にアップセル商品や延長プランを販売する課のマネージャーとしてジョインしていただきます。

【具体的な業務内容】
??売上目標の管理と戦略立案
既存生徒を対象としたアップセルや延長プランの販売戦略を立案。
??マーケティング、集客業務
セミナー集客のための告知文作成や、動画コンテンツを活用した訴求活動のディレクション。
??セールス、クロージング業務
マーケティング施策で反応がなかった層に対し、1対1の営業をかけ、成約に繋げるフローの管理。
??企画・運営業務
既存の枠組みにとらわれず、売上目標達成のための新しいキャンペーンや商品提供方法の企画。
2030年に向けて新たに10以上の新規事業を作っていくことも決定しており、
自らが率先し、新規事業の責任者になることも可能です。
求められるスキルは: 必須 ◆営業マネジメント（必須）
　チーム10名以上を統括し、売上数字を明確に伸ばした経験
　KPI設計・目標達成のための戦略立案が可能

◆営業経験（歓迎）
　個人向け(toC)商品・サービスの営業経験
　アップセル／クロージングの経験があると尚可

◆マーケティング・企画（歓迎）
　セミナー集客やオンライン施策に関わった経験
　新規キャンペーン企画や販売促進企画に携わった経験

歓迎・金融、教育系toCサービスで営業マネージャー経験
・10名以上の営業チームを率い、前年比120%以上の売上成長を達成
・オンラインセミナーやアップセル施策の企画・実行して
　成果を出した経験
・新規事業や未経験領域に自ら手を挙げてチャレンジした経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区芝浦 3 丁目 9-1
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 誕生日月にAmazonギフトカード3万円支給（試用期間終了後の翌月から対象）／毎年の法定健康診断を実施／部署ごとの忘年会・新入社員歓迎ランチ代を補助／お金の学校「GFS」に無料で入学可能／法定有給休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇（年3日間）、ハイブリッド休暇（年5日間）
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
法定有給休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇（年3日間）、ハイブリッド休暇（年5日間）
どんな選考プロセスか: 書類選考→　1次面接30分（人事or現場）→2次面接30分（現場）→　最終面接60分（役員）→　内定
※上記内容は選考により変更の可能性もございます。

販売促進課マネージャー【日本一の金融スクール／資産運用／前年収を上回る提示】

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