どんな仕事か: 【仕事内容】
・東急不動産ホールディングスグループの経営管理の高度化を実現するために、グループ内のお客さま・取引先・物件に関する情報などを、
　さらに一元化して管理・運用することができる戦略的データ基盤の構築を始動しています。データの民主化を図り、
　AIによる機動的なデータ分析・活用によって業務の効率化・高度化と幅広い事業領域を生かしたグループ横断的なプロジェクト推進を目指します。
　このプロジェクトの中核を担うグループ内インハウスのDXコンサルタント/PMOとして、
　グループが保有するあらゆるデータを経営資源へと昇華させる、変革の実現をリードしていただきます。

【業務の概要】
・グループ全体のデータ利活用を推進し、経営の意思決定を高度化するための『戦略的データ基盤構築』プロジェクトにおいて、
　PMOとして中心的な役割を担っていただきます。プロジェクトの構想段階から参画し、ホールディングス、事業会社DX部門、
　外部コンサルタント、開発ベンダーなど多様なステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを成功に導くための一連のマネジメントを担当していただきます。

【具体的な業務内容】
戦略的データ基盤構築プロジェクトの推進（PMO業務）
・プロジェクト全体の計画策定、進捗・課題・リスク管理
・外部プロフェッショナルファームとの協業、およびベンダーマネジメント
・グループ各社（特に経営企画・経理部門）との各種調整・合意形成
・経営層へのレポーティング資料作成および報告

グループ各社のDX推進支援
・計数領域（経営管理、会計等）におけるデータ要件のヒアリング・整理
・データ利活用施策の企画・推進支援
・業務変革の実現に向けた伴走支援

プロジェクト上流工程の推進
・要件定義、システム企画、プロジェクト計画の策定支援
・RFP作成支援、ベンダー選定

＜参考情報＞
東急不動産ホールディングス DXレポート2025　【P36】：
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求められるスキルは: 必須・会計システムの導入・リプレイス、または経営管理システムの構築プロジェクト経験
・経営管理、FP&A、会計領域に関する業務知識
・コンサルティングファームやSIerにて、顧客企業のDX関連プロジェクトを推進したご経験
・開発ベンダー、事業会社、外部コンサルタントなど、複数のステークホルダーが関わるプロジェクトをPMまたはPMOとして完遂したご経験

歓迎・大規模プロジェクトにおける計画策定、進捗管理、課題管理のご経験
・データ基盤構築（DWH/データレイク等）のプロジェクト推進経験
・不動産業界や関連ドメイン（都市開発、商業施設、ホテル等）に関する知見
・コンサルタントとしての経験を活かし、事業会社で長期的に価値貢献をしたい志向をお持ちの方

【求める人物像】
・デジタルの力で、あらゆる境界を取り除き、デジタルを活用した共創による変革を実現する「エキスパート」
・会社とともに成長していく意欲のある方
・大切にしている6つの価値観に共感いただける方
　(1) チームでしかできない仕事をする
　(2) おせっかいになる
　(3) 変化と挑戦を楽しむ
　(4) 人から頼られる存在になる
　(5) 専門家であり続ける
　(6) 違いを求める
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 渋谷区
勤務時間は: 9:30~18:00/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～1500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ・東急グループ団体保険
・東急不動産ホールディングス従業員持株会
・「東急ハーヴェストクラブ」などの会員制リゾート施設利用
・福利厚生パッケージサービス「WELBOX」
・オンラインクリニック・健康支援サービス「AndL Work」
・健康診断、人間ドック費用補助（50,000円/年を上限）
・健康維持費用補助（50,000円/年を上限）
　フィットネスクラブ、健康グッズ、スポーツ大会などで利用可
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／・完全週休2日制（土日祝日休み）
・年次有給休暇（入社月に応じた日数を入社日から付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2-3回）→内定→オファー面談
※上記プロセスは、変更する可能性がございますのでご了承ください。

【経営管理データ基盤】東急不動産HDの『経営管理高度化』を実現する戦略的データ基盤のPMO

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