募集情報

どんな仕事か: イオンネクストの物流倉庫・中継センター・本社など各拠点で使用される
PC、RF端末、ネットワーク機器などの「エッジインフラコンポーネント」に関するプロダクト戦略・要件定義・改善施策を推進するポジションです。
IT部の方針「運用から開発主体への転換」に基づき、安定稼働を維持しながら、ビジネス拡大に対応可能な安全かつ効率的なインフラ基盤の構築を牽引します。

■主な業務内容
・エッジインフラのプロダクト戦略・ロードマップ策定
・各拠点のITインフラの安定性・安全性向上
・デバイス・ネットワーク管理の最適化（標準化・ライフサイクル管理含む）
・業務効率化・コスト削減（AI活用、リモートサポートなど）
・新拠点開設に伴うインフラ整備の計画・推進
・データ・AI活用による予防保全・効率改善
・外部ベンダーとの連携・選定
・開発チームとの連携によるプロダクト推進
求められるスキルは: 必須・ITインフラ（ハードウェア・ネットワーク・デバイス管理）に関する知識または実務経験
・プロダクトマネジメント経験（戦略策定、要件定義、優先順位付けなど）
・システム開発・運用に関する基本的理解
・データ活用やAIによる運用改善に関する理解
・ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・技術課題をビジネス要件と紐付けて整理できる能力
・変化に柔軟に対応し、推進力を持って業務を進められる方

■求める人物像
・安定運用と改善のバランスを取りながら、プロダクト視点でインフラを進化させられる方・現場の課題に寄り添い、技術とビジネスの橋渡しができる方
・チームやベンダーと協力しながら、主体的に課題解決に取り組める方

歓迎・インフラ関連プロジェクトのマネジメント経験・小売・物流業界におけるITインフラの知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉市美浜区
勤務時間は: 9:00~18:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～900万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
休日休暇は: 該当なし／月間休日数8～10日（開発組織は基本土日に休みを取得）／長期休日（年間20日／夏季休暇や冬期休暇を自由に取る制度）／看護休暇※勤務6ヶ月以上／＜有給休暇＞年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています。
どんな選考プロセスか: ## 選考プロセス

書類選考 → 1次選考面接＋適性検査 → 最終選考面接 → 内定・入社

会社概要

社名: イオンネクスト株式会社

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容
AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケットサービスの運営（倉庫管理・受注・ピッキング・配送までのプロセスを全て内製化）
※大型温度管理物流センター（CFC）をハブとし、中継地点（スポーク）を設けて配送を行うことで、お客さまに対して豊富な商品と迅速、
　安全かつ安定的な買い物手段を提供すると同時に、鮮度を保つためのコールドサプライチェーンを維持した効率的かつタイムリーな配送を実現しています。
　
■ビジョン　：お客さまの日常に時間と心のゆとりを提供し、ともに社会をより良くしていくことを目指します。
■ミッション：お客さまにとって魅力的な商品を、どこからでも快適に購入できて好きな時間に届けられる、
　　　　　　　次世代オンラインスーパーマーケットを最先端のプラットフォームを活用し実現します。

設立: 2019年12月20日

資本金: 10000万円

従業員数: 400名

取扱い紹介会社

株式会社キャリアデザインセンター

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040429
紹介事業許可年：2001年10月

登録場所: 本社

〒107-0052　東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル

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【ネットワークリード】エッジインフラのプロダクト戦略・ロードマップ策定

社内SE・システム管理