- なぜ募集しているのか
- 当社は「農水に貢献」を理念に散水機器(スプリンクラー、バルブ)専業メーカーとして発展してきました。
主に農業用散水機器メーカーとして、農業の効率化や生産性向上に寄与するため、世界各国から技術習得を行い、現在では業界のトップメーカーとして豊富な経験と確かな実績が認められ、農業分野に限らず、工業・環境・海外分野まで携わり、社会に貢献しています。
当社では、ご依頼件数の増加および大規模案件の拡大に伴い、設計体制の強化を進めております。
今回の募集は、欠員補充とあわせて、今後の体制強化を目的とした増員となります。 - どんな仕事か
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CADオペレーター職をお任せします。当社の主力製品は、水流を制御する「バルブ」や水の圧力を制御する「制御弁」から農業用の「スプリンクラー」、「ドリップチューブ」といわれる定流量散水機器などを中心に、その他水を利用する製品やノウハウを活用し、環境、都市緑化、工業などの様々な分野で利用いただいており、社会貢献性の高い仕事から達成感とやりがいを感じていただけます。
＜仕事内容＞
■図面の作成
・ＣＡＤ（AUTOCAD）を使用して、自社取扱製品を組み込んだ設備・配管図などの作成
・製品図面の作成、修正作業
■図面のチェック
・依頼内容との照合
■関連事務業務
・カタログ制作、その他資料作成、ファイリング、ホームページ更新（管理ツール使用）、電話応対
＜具体的な仕事の流れ＞
◆営業担当が受けた依頼案件に関して要望も含めて図面を作成する仕事です。
◆当社営業担当が顧客へ提案したものについて顧客から変更の依頼があった場合についても図面の修正等を行います。
◆受けた依頼に関する関連資料の作成などの業務もあります。
◆施工実績や製品について当社ホームページで掲載するため、操作が簡単な管理ツールを使用して、ホームページの更新作業などもあります。
【導入事例】
・農業（スプリンクラー、ミストを用いての温度管理）
・スポーツ施設や学校のグラウンド（スプリンクラー、芝生養生）
・鉄道の線路（消雪システム）
・その他民間企業（屋上緑化、街中のミスト、工業製品の開発）など
【入社後の流れ】
当社では入社後に当社製品の知識を習得していただくため、約1カ月間の新入社員研修を実施しています。
新入社員研修では、各担当部門の責任者及び担当者が講師として研修を行いますので、実際の業務で関係する責任者や担当者との関係構築が図ることができます。
【配属先】
営業本部技術部CADグループ
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
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必須 ・AutoCADを使用した実務経験1年以上歓迎 ・建設業、設備工事業で経験のある方（ブランクある方も可）
・CAD利用技術者試験1級又は２級
・Excel（関数が使用できるレベル）が使用できる方
<求める人物像>
・部門間連携が必要なため、コミュニケーションを取り、柔軟に対応出来る方
・業務改善にも意欲的に取り組める方（関係各所と連携しながら進めて行きます） - 雇用形態は
- 正社員（試用期間：3カ月）
※試用期間中営業手当20,000円／月支給無し、賞与の評価期間には含まれません。 - どこで働くか
- 住所：東京都多摩市諏訪4丁目24番地の1
交通機関：京王永山駅より徒歩15分、小田急永山駅より徒歩15分 - 勤務時間は
- 8:30 ～ 17:30 （休憩時間 1時間）
※月平均残業5時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：450万円 ～690万円
月給： 265,250円／月 ～ 409,100円／月
※固定残業時間は30時間／月、50,750円～を含む。超過分については別途支給。
※固定残業代は実際の残業の有無にかかわらず支給。
※年収金額はご経験スキルを考慮し社内規定に基づき決定します。
■昇給：年1回（昨年実績：14,000～22,000円/月＜ベースアップ含む＞）
■賞与：年3回（昨年実績：全社平均5.7ヶ月＜期末手当含む＞ - 待遇・福利厚生は
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
役職手当、資格手当、営業手当、職務手当、物価手当、家族手当、等規程に基づき支給（給与条件に含む）
退職金制度有（本採用後勤続4年以上）
交通費支給：会社規定に基づき
※マイカー通勤可（マイカー通勤規程に基づき3ヶ月定期代の7割支給） - 休日休暇は
- 年間休日128日(計画有給5日含む）
完全週休二日制（土・日）祝日
夏季休暇・年末年始・GW・計画有給付与あり
休日の振替制度あり
年1回8月に土曜出勤あり - どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接（人事責任者）・筆記試験→2次面接（人事・取締役）→最終面接（社長）→内定
※WEB面接も可能ですので、ご相談ください。
※最終面接は原則、対面で実施いたします。
#入社時期は相談可能
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掲載期間26/05/21～26/06/03
求人No.GPYQT-002
