なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 2025年度/売上高4.9兆円、特許数は計1.3万件のトヨタグループ2強の一角。
自動車部品業界では国内第2位、世界第6位の売上げを誇ります。機能部品分野では業界第1位。
■業務内容（概要）
グループ全体の財務戦略を統括し、企業価値最大化に向けた資本政策・資金運用を担っていただきます。具体的には、資本構成の最適化、株主還元方針の設計、株式価値算定（DCF、SOTP 等）、M&A・組織再編における財務面の企画・評価、余剰資金の運用方針策定、金融機関・外部アドバイザーとの折衝等を担当。
経営層と近い立場で、意思決定を財務面からリードするポジションです。会計ではなく、金融・財務の専門性をもって経営に進言し、意思決定を主導するポジションです。

■業務内容（詳細）
経営戦略・事業計画を踏まえた中長期財務シナリオの作成、投資案件・新規施策に対する財務インパクト分析および意思決定資料の作成、グループ会社の財務状況モニタリングと課題抽出、資金計画・キャッシュフロー予測の高度化、財務戦略に関する社内関係部署との調整・推進を担っていただきます。
自ら課題を設定し、関係部門や海外拠点と連携しながら、財務の観点から経営に進言し、施策を実装する役割です。

■やりがい
・資本政策、為替戦略、M&A・投資案件の価値評価など、経営判断の根幹に関わるテーマに直接携わります。自身の分析・提言が、実際の意思決定に反映される実感を得られる環境です。
・ベースとなる会計知識は必要となりますが、資金・為替・資本政策・成長投資といった、より市場価値の高い財務スキルを最大限発揮・深化させることができます。

■募集背景
グローバル事業を取り巻く環境は、地政学リスク、為替や資本市場の変化などにより、不確実性が一段と増しています。
こうした環境下において、企業価値を最大化するためには、将来を見据えた財務戦略を機動的に構想・実行できる体制の強化が不可欠です。当社では成長投資やM&A、資本効率向上に継続的に取り組んでおり、資金・為替・資本市場を横断した高度な財務判断がこれまで以上に求められています。
グローバルな金融環境と向き合いながら、経営に資する財務戦略を主体的にリードできる即戦力人材を募集します。

■組織のミッション
変化の激しいグローバル環境を的確に捉え、資金・為替・資本政策の在り方そのものを設計し、進化させ続けることで企業価値向上を支える組織です。各国の金融規制や市…
求められるスキルは: 必須 ■いずれかの実務経験・知見をお持ちの方
・事業会社、金融機関、またはプロフェッショナルファーム等において、財務・金融分野に関する企画、分析、意思決定支援いずれかの実務経験
・資本政策（株主還元方針、最適資本構成等）、資金管理、投資評価、金融市場等に関する基礎的な知識を有し、経営・事業判断への活用経験または理解
・為替・金利等の金融リスクや市場変動に関する分析経験、またはそれに準ずる知見
・M&A、事業投資、戦略案件等において、企業価値評価や財務分析に関与した経験、もしくは同水準の分析スキル

歓迎・資本政策、株主還元方針、グループファイナンス等について、主担当またはそれに準じる立場で企画・推進した経験
・M&A、事業再編、資本取引等において、財務面から意思決定に関与した経験
・グローバル展開企業における財務戦略、トレジャリー、または海外子会社管理の経験
・金融機関、外部アドバイザー（FA、コンサル等）との交渉・協働経験
・経営層向けの説明資料作成や、財務的観点からの提言・プレゼンテーション経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: グローバル財務管理／スペシャリスト【東証プライム上場】
どこで働くか: 愛知県刈谷市朝日町2丁目1番地　本社
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 610万円～1140万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
・GW・夏季休暇（各10日間程度の連続休暇）　※トヨタカレンダーに準ず
・春季休暇（9日）・夏季休暇（9日）・年末年始休暇（10日）・慶弔休暇・永年勤続休暇・年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給・有休消化率100%
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

グローバル財務管理／スペシャリスト【東証プライム上場】（年収610万円～1140万円）

財務・コントローラー