なぜ募集しているのか: 組織体制強化による増員
どんな仕事か: 不動産管理のリーディングカンパニーにて、アセットマネジメント業務をご担当いただきます。
期中管理を中心に、案件に応じて「案件立ち上げ」や「売却」も担当頂きます。

■期中管理
事業計画や目的に沿うように物件運営、PMとのやり取り、レポーティング等
※投資家の割合はおおよそ、海外：国内＝６：４になります。

■案件立ち上げ
SPCの組成／ローン調達のためのレンダーとの交渉／各種契約調整／事業計画作成

■売却
事業計画やローンの期限などを考慮した売却計画の作成
グループ内の売買仲介会社と連携し買主候補の選定、売却に関する契約調整業務　等
求められるスキルは: 必須【下記いずれかのご経験のある方】
■不動産業界におけるアセットマネジメント経験（目安1年以上）
■不動産業界におけるプロパティマネジメント経験（目安3年以上）※アセット不問

歓迎【歓迎】
■オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント経験
■AM会社との折衝経験

【求める人物像】
■変化を楽しみ、チャレンジ精神を持っている方
■自らチャンスを作ることができる方
雇用形態は: 正社員
試用期間:6ヶ月
どこで働くか: 東京都中央区
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム無）
※標準勤務時間：9：00~18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※フレキシブルタイム：7：00~21：00　
※一部部署にてシフト制勤務の可能性あ
給与はどのくらい貰えるか: 年収:540万円～730万円
月給：280,000 円～392,000円
昇給：年2回
賞与：年2回

※管理職層の場合：1,200万（半期年俸制）
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■勤続表彰制度
■慶弔見舞金等規則適用
■同社サテライトオフィスでのリモート勤務
■資格手当・資格取得報奨金
■交通費支給（会社規程に基づき支給、公共交通機関のみ実費支給）
■懸賞論文制度
■社内起業制度
■健康保険保養所、契約スポーツ施設利用　等
■入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバック研修…など
■定年62歳　※62歳以降は契約社員としての就業可能性有
休日休暇は: ■年間休日日数：120日
■完全週休二日制（土日祝）
※基本的に土日祝休みですが、年に数回会社の定める土曜出社日がございます
■有給休暇：有（最大20日間）
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇
■小学校式典休暇
■介護休暇…など
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒一次面接⇒適性検査（SPI）⇒最終面接⇒内定
※選考フロー変更の可能性あり。

【AM職】年収：540～730万円／年間休日120日（土日祝）／フレックス勤務・リモート可／転勤無し

アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資