NEW 掲載期間26/05/23~26/06/05 求人No.GRAND-260521KN

サイバーサービスコンサルタント(セキュリティ人材育成サービス領域)(Mgrクラス)

セキュリティエンジニア

年収1000万円~1249万円
大手企業管理職・マネジャー新規事業・新サービス土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)事業責任者サービス責任者年収600万以上リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
■スタッフ~マネージャークラスまで幅広く募集しておりますので、まずはご応募ください!
どんな仕事か
サイバーサービスコンサルタント(セキュリティ人材育成サービス領域)/Cyber Academy

サイバーリスクの増大やデジタル化の推進に伴い、セキュリティ施策の企画・推進・運用を担うセキュリティ人材や協調して組織のセキュリティ向上に努めるプラス・セキュリティ人材の需要が高まっています。本ポジションでは、クライアントのセキュリティ人材に係る課題を紐解き、戦略策定から育成、定着まで一気通貫してご支援頂きます。

・サイバー人材戦略の立案・ロードマップ策定、人材定義、調達・配置計画
・研修カリキュラムの企画・設計、教材および演習環境の設計・構築
・研修講師として実践経験に基いた講義提供や演習運営
・育成後の定着に向けた制度設計・アフターフォロー
(スキル可視化やキャリアパスの設計・運営など)

他、実践経験の獲得・維持を目的にリスクアセスメントをはじめとしたサイバー人材領域に限らないセキュリティアドバイザリ業務に従事頂く場合もございます。
求められるスキルは
必須 [必須要件]
・プロジェクトマネジメント経験
(WBS作成・進捗管理、ToDo/課題管理、会議設計・論点整理、ステークホルダコミュニケーション、PJメンバや協力会社の作業管理・フォローアップ、納品や報告会対応などPJの管理・運営における各種業務経験)
・以下に示すクライアント業務のいずれか、または複数の実務経験(1年以上)
(PM、コンサルティング、要件定義、課題解決型の営業)
・社会やクライアントのセキュリティ課題を人材領域から解決する志、興味関心

[あると望ましい要件]
・以下に示すセキュリティ業務のいずれか、または複数の実務経験(1年以上)
(脆弱性診断・ペンテスト、デジタルフォレンジック・インシデントレスポンス、CSIRT、ポリシー策定やアセスメント等のセキュリティ企画・ガバナンス、セキュア開発をベースとしたシステム構築やソフトウェア開発業務、脅威インテリジェンスの導入・運用、セキュリティ人材に係る制度設計・育成計画・体制構築)
・システムやネットワークの企画/要件定義、設計、構築の実務経験(1年以上)
・座学、机上演習、実機演習いずれかの研修教材の作成および研修講師の経験
・セキュリティ関連の資格保有(CISSP、情報処理安全確保支援士、GIACなど)
・英語による海外ベンダーとの業務経験、ビジネスレベルの英会話
(英文資料作成、電子メール、対面やWebでの会議、海外出張など)
歓迎 ■チームの強み
・多様な経験、専門性を持つメンバー構成
・内製の研修基盤を活用した人的リソースだけに頼らない事業構造
・自由闊達な雰囲気、相互啓発によって自己成長できる環境
・業界Thought leaderとのリレーション
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
1000万円 ~ 1249万円
会社概要
社名
デロイト トーマツ サイバー合同会社
事業内容・
会社の特長
企業の持続的成長や競争力の向上にむけた経営変革を、サイバーセキュリティの面からグループをあげて強力に支援する専門家集団です。
設立
2019年4月
資本金
40百万円
従業員数
513名(2025年11月現在)
取扱い紹介会社
株式会社グランディール
厚生労働大臣許可番号:06-ユー300050
紹介事業許可年:2016年
登録場所
株式会社グランディール
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町13-4 アロマ桜丘4F
掲載中の求人
現在3126件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
「サイバーサービスコンサルタント(セキュリティ人材育成サービス領域)(Mgrクラス)」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職