- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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日本最大級のサンプリングECを運営／地方創生事業で社会貢献性◎【職務概要】
関東エリア全体を統括するSV（スーパーバイザー）、現場と本部の橋渡し役として、売れる店舗づくりの推進や3店舗（および今後オープンする新店）のマネジメントをご担当いただきます。
【職務詳細】
・商品の選定、棚割り、POP準備
・店頭販促、集客イベントの企画と実行
・エリア数値管理（各店舗の売上・利益を分析し、改善に向けた戦略立案）
・店長、リーダー育成
・オペレーションの標準化（店舗増に伴うマニュアル整備や業務効率化の推進）
・商業施設との折衝
【本ポジションの魅力】
・ゼロから売れる店舗を作り上げる経験ができる
・自ら設計した売り場で成果が出る喜びを体感できる
・複数店舗を横断した仕組みづくりに挑戦できる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・複数店舗の管理／SV（スーパーバイザー）のご経験（店舗規模・業界・経験年数不問）
・業務上でのExcelの使用経験（SUM、AVERAGE、IF、VLOOKUP等）
【尚可】
・食品、日用品、医薬品、化粧品関連の販売経験
・ショッピングモールなど商業施設での勤務経験
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・Googleスプレッドシートの使用経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）) - どこで働くか
- 東京都千代田区内幸町2-1-6 WeWork 日比谷パークフロント19階
各店舗（今後オープンする新店含む）
WeWork 日比谷パークフロント：各線「霞ケ関」駅より徒歩3分
店舗：店舗により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～800万程度
月給制：月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定
賞与:なし
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、確定拠出年金制度、持株会制度、外部研修制度、社内表彰制度、キックオフ＆懇親会（年4回）、定額給付金（四半期ごと）、部活動補助、関東ITソフトウェア健康保険組合加入
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土曜日、日曜日、祝日
※土日出勤が月3～4回程度発生する可能性あり／週1回、土日どちらか勤務を想定 - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 面接（2回～3回）→ 内定
※状況により、変更の可能性あり、筆記試験や適性検査が選考に含まれるポジションがございます。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/05/22～26/06/04
求人No.WPT-408735210
