- なぜ募集しているのか
- 近年、企業のDX推進が加速する中で、単なるシステム開発にとどまらない本質的な経営課題の解決が求められています。METATEAM株式会社はこの市場変化にいち早く対応し、これまでのSIerとして培った高い技術力を武器に、ITコンサルティングから開発、グロースまでを一気通貫で支援する「マネジメントコンサルシフト」を強力に推進してきました。独自のチームマネジメントプラットフォーム事業やグローバル展開も功を奏し、売上高46.9億円を達成するなど事業は急速に拡大フェーズを迎えています。現在、大手小売業やネット銀行をはじめとするプライム案件の引き合いが急増していますが、組織のさらなる成長とクライアントの期待に応え続けるためには、上流工程を牽引するコアメンバーの拡充が顕在課題となっています。そこで、開発経験を活かして次のステップへ挑戦したいエンジニアを迎え、体制をより強固なものにするために今回の採用を開始する運びとなりました。
- どんな仕事か
-
クライアントのDX推進に向け、ITコンサルティングから要件定義、PMO業務に至る最上流工程のミッションを担っていただきます。本ポジションでは、大手小売業やネット銀行といった多様な業界のリーディングカンパニーと直接関わりながら、クライアントの本質的なIT課題を解決へと導く役割を担います。入社後は実績豊富なコンサルタントやディレクターとプロジェクトチームを編成し、顧客のビジネスニーズに合わせた最適なシステム戦略の立案から携わることができます。具体的には、現行システムの課題ヒアリングや業務フローの分析を行い、あるべき姿に向けたITコンサルティングや要件定義を主導していただきます。同社はプロジェクトの全工程をEnd to Endで支援できる体制を強みとしており、開発フェーズ以降は社内の優秀なエンジニアやクリエイティブ部門、ミャンマーのグローバル拠点とも柔軟に協力し合うため、周囲を巻き込むハブとして大きな価値を発揮することが期待されています。平均年齢29.5歳と若手が中心となって活躍する活気ある環境であり、社内勉強会「MT university」や書籍購入支援制度「プラスリード制度」なども充実しているため、技術基盤をベースにしながら最上流のスキルを自律的に磨いていける環境が整っています。
・要件定義から基本設計の最上流工程への関与
・大手クライアントとの直接の顧客折衝および課題抽出
・プロダクトマネジメント（PdM）やPMOの支援業務
◇キャリアパス
・1～2年目：先輩コンサルタントのサポートのもとで要件定義やPMO業務を担当し、上流工程の基礎知識と確かな顧客折衝スキルを習得します。
・3年目：中規模プロジェクトの主担当としてITコンサルティングを牽引し、プロジェクト全体のマネジメントを推進します。
・5年目以降：大規模案件を統括するトップコンサルタントやPMとして活躍するほか、社内の新規サービス開発や組織マネジメントなど、多方面へのキャリアの広がりが期待されています。 - 求められるスキルは
-
必須 ・システム開発経験（目安2年以上、言語不問）をお持ちの方
・技術的なスキルの高さよりも「より顧客の近くで課題を解決したい」「自らの手でプロジェクトを動かしたい」という意欲やスタンス
（顧客折衝の経験が浅い方であっても、チームで協力しながら物事を進める協調性や、新しい知識を自発的に吸収しようとする前向きな姿勢がある方であれば、同社の充実した育成環境のなかで着実にステップアップしていくことが可能です。）歓迎 ・要件定義や基本設計などの上流工程に携わった経験
・PLやPM、またはチームリーダーとしてのマネジメント経験
・顧客への提案書作成やプレゼンテーションの経験 - 雇用形態は
- 正社員（無期雇用）
- どんなポジション・役割か
- 大手企業のDXを推進するITコンサルタントとして、顧客へ本質的な課題解決を提供する役割です。
- どこで働くか
- 勤務地：東京都港区南青山2丁目27番25号 ヒューリック南青山ビル9階（リモートワーク制度あり）
- 勤務時間は
- 勤務時間：9:00～18:00（プロジェクトに応じたフレックスタイム制あり）
リモートワーク制度あり - 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収：450万円～800万円（経験・能力を考慮の上、同社規定により決定）
・給与の上がり方：年次優秀社員・チーム表彰制度に加え、半期ごとの明確な評価基準に基づき、個人の成果やスキルアップがダイレクトに給与や報奨金へ反映される仕組みが構築されています。 - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険
関東ITソフトウェア健康保険組合への加入
企業型確定拠出年金
リモート手当
深夜・休日出勤手当
資格取得奨励金制度（最高7万円の報奨金）
書籍購入支援制度
お子様の小学校入学時に一部費用を負担するランドセル手当
- 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝休み）
年次有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
海外旅行を支援する「MT Adventure」など - どんな選考プロセスか
-
書類選考を行い
1次面接（オンライン可）
最終面接
お互いの価値観や今後のキャリアビジョンをすり合わせる対話を重視したプロセスを心がけています。
NEW
掲載期間26/05/25～26/06/07
求人No.EHRC-15316
