- どんな仕事か
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人事マネージャーと現場の橋渡し役として、人事施策の運用・調整・情報整理をリードしてもらうポジションです。
【業務詳細】■採用・育成・評価：候補者対応や面接調整、面接から内定までの対応 ／ 研修の準備・運営、評価スケジュール管理など、日々の運用
※採用する職種はエンジニアやそれに関わるPM、PdMなどをお願いする予定です。
■プロジェクト推進：エンゲージメント向上やオンボーディング改善などのPJで、関係者調整やタスク管理のリード
■人事施策サポート：事業部の方針を理解しながら、既存のHR施策を現場でしっかり回す／改善点があれば共有。
■その他 ：採用・研修・評価の状況を整理して共有するなど、事業側が意思決定しやすいよう情報をまとめる役割。
【 働き方 】・リモートワーク・フレックス制度を導入しており、柔軟な働き方を選択できます。
・リモートワークは週1～2回程度の運用です（ただし、試用期間中や繁忙期などは出社が必要な場合があります）。服装も自由です。
・コーヒーやお茶などのフリードリンクも充実しており、業務の合間にオンとオフを切り替えながら、メリハリのある働き方が可能です。
【事業内容】・国内旅行会社向けホテル予約手配「APPLE WORLD」
・格安航空券・飛行機チケット・LCC予約「TRAVELIST（トラベリスト）」
・快適な旅のゲートウェイ「TRAVERY」
・個人旅行者向けホテル予約手配サイト「HOTELISTA」 - 求められるスキルは
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必須 ・エンジニアの中途採用経験が３年以上ある方
・Excel、Word、PPTスキル中級以上
【求める人物像】
・ポジティブで柔軟かつ臨機応変な対応ができる方
・社内外の関係先と適切なコミュニケーションが取れる方
・成長意欲が高い方
・スケジュールを自律的に管理できる自己マネジメント力が高い方
・円滑に相手との関係性構築や調整を行える方
・難易度の高い業務をやり抜く強い責任感をお持ちの方
・マルチタスクが得意な方
歓迎 ・ステークホルダー、パートナーと連携し
プラスの影響を与えることができた経験をお持ちの方
・経営陣や各リーダーと協働したり
部門横断的なチームを管理したりした
成功体験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 新宿区西新宿6-22-1
- 勤務時間は
- 10:00~19:00/※8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円～600万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生は
- 海外/国内ホテル社員割引購入制度、お誕生日プレゼント制度、社内懇親会/シャツフルランチ、時皆単位有給休暇、リモートワーク制度(試用期問後は週1～2日在宅相談可)、服装自由
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土 ・日・祝)、夏季休暇(3日)、年末年始(暦によるが直近の年末年始は12月28日～1月3日が休暇期間)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児/介護休業
- どんな選考プロセスか
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書類選考 →一次面接(執行役員 経営企画室長）→最終面接(代表取締役社長)→内定
※一次面接は「オンライン面接」、最終面接は「対面面接」を予定しています。
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掲載期間26/05/26～26/06/08
求人No.CDS-558847
