- なぜ募集しているのか
- 事業拡大を目指した管理部門の強化
#オンライン面接実施中 - どんな仕事か
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☆東証スタンダード上場グループ☆業績好調／働き方◎／キャリアアップできる環境【職務概要】
財務企画部にて、予算管理業務を担当いただきます。
※入社後すぐに株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。
出向に伴う条件の変更はありません。（出向期間未定）
【職務詳細】
・年度予算編成、予実管理（PL／BS／CFの統制）
・IRと連携した経営分析と戦略策定
・経営層へのレポートおよび資料作成
・中長期計画策定
・着地予測の精度向上、アクションプランの提示
【ミッション】
「ブランドリユース売上高世界No.1」を目指し、2028年には売上高2，600億円という目標を掲げています。現在の不透明な経済情勢下において、市場環境や在庫動向を踏まえた柔軟な分析を行い、最適なリソース配分を追求する「先読みの予算管理」体制へのアップデートがミッションです。
【研修体制】
企業理解やキャリア開発等の中途採用者向け集合研修のほか、部門内でのOJT、外部セミナー等の積極受講（研修補助制度あり）など、スキルアップを支援する環境が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・財務、経理の実務経験（3年以上）
・Excelを用いた大量のデータ集計、分析の実務スキル
・他部署の担当者と円滑なコミュニケーションを図れる方
【尚可】
・小売、流通、サービス業など多店舗展開企業での予実管理経験
・業務効率化やツールの導入などを主導した経験
・ホールディングス企業での予算編成、管理会計経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇変更なし）) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市中区大須3-38-5
地下鉄鶴舞線「大須観音」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり - 勤務時間は
- 変形労働時間制（週平均40時間、月平均165時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
月給制：月額307300円
給与:■経験やスキルを考慮して金額を決定
賞与:年2回（7月・12月）＋決算賞与1回（6月）※平均賞与4.5か月
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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時間外手当、家族・扶養手当（配偶者10000円・子ども1人5000円、2人15000円、3人30000円を毎月支給）、住宅手当・家賃補助（扶養あり15000円・扶養なし10000円毎月支給）、役職手当
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日118日】月8～11日（原則土日休み）、有給休暇（10～20日）、リフレッシュ休暇（公休と有給休暇を組み合わせて、連続7日間の休暇取得）、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接2～3回 （※1次WEB面接 ※2次面接以降：名古屋本社で対面）⇒内定
※応募受付から採用内定までは、2～4週間程度を予定しています。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/05/27～26/06/09
求人No.WPT-408719425
