NEW 掲載期間26/05/28~26/06/10 求人No.MYN-10347973

【愛知】国内/海外の予防安全/衝突安全の認証試験業務 世界初の技術を開発する技術力!

その他、技術系(機械・メカトロ・自動車)

年収450万円~999万円
募集情報
どんな仕事か
【求人ID】100111

【求人名】(勤務地:岡崎/担当:開発人事)国内/海外の予防安全/衝突安全の認証試験業務



<認証部Vision&Mission>

■Vision

円滑な認証取得で社内外から信頼される「クルマづくり」に貢献します。

■Mission:

・いち早く、分かりやすく、法規情報を提供します。

・開発段階における法規適合性確認/検証プロセスを造りあげます。

・合理的な認証計画を立て、計画どおり認可を取得します。

・プロセス改善と進捗状況の透明化により、アウトプットの質を向上させます。

・アライアンスを活用し、法規認証業務のQCTを向上させます。



<部概要>

国内/海外の予防安全/衝突安全の認証試験業務を担当しています。



<採用背景>

自動車の安全に関する規制・認証制度は年を追うごとに厳しく、且つ複雑になっている。更に自動車業界は100年に1度の大きな変革期を迎えており、電動化や自動運転、コネクティッドなど従来にない技術が次々投入され、認証試験も大きく様変わりしようとしている。認証取得が出来なければ生産販売が出来ないことはおろか、対応を誤れば巨額の費用が必要になるリコールや、会社の使用失墜につながる。

そのようなリスクを極小化し、安全性能を高めた新型車をいち早く、トラブルや遅れなく世の中に送り出すためには認証試験の体制強化が喫緊の課題であるため、今回の採用を実施する。



<部署の役割>

・国内/海外の予防安全/衝突安全の試験に関する法規の把握と試験法の確立

・国内/海外の予防安全/衝突安全の認証試験計画立案

・国内/海外の予防安全/衝突安全の認証試験実施

・国内/海外の予防安全/衝突安全の認証当局との試験に関する交渉



<入社後の担当領域>

国内/海外の予防安全/衝突安全の認証試験に関して上記一連の作業を担当して戴きます。



<やりがい・成長できる点>

高い安全性能を持った新型車をいち早くお客様にお届けするための許認可申請作業を担うこと。

自動車の技術知識を向上させられるだけでなく、ビジネス視点に立って、目標達成に貢献する為に何をすべきか考え、関係者を巻き込む能力も鍛えられる点。



※※※※※※※※※※

<企業Vis
求められるスキルは
必須 <必須要件>

■共通要件

・業界問わず工業製品の実験/評価/認証いずれかの業務経験

・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)※資料作成に必要です。

・自動車が好きな方/これから自らキャッチアップして学んでいきたい方

・専門卒以上(機械・電気電子専攻)

■以下係長採用の場合必須

・自動車メーカー、部品メーカーに於ける予防/衝突安全に係る認証試験業務の経験(乗員保護、歩行者保護、火災防止等)



<歓迎要件>

・英会話スキル、もしくは学習に意欲のある方

・海外出張/海外勤務も対応可能な方

 ※特にASEAN地域への出張の可能性が高いです



※※※※※※※※※※

■同社について

三菱自動車は、売上高2兆円規模を誇るグローバル自動車メーカーで、SUV・4WD・PHEVを強みに世界170以上の国・地域へ展開しています。特に「アウトランダーPHEV」は世界的評価が高く、電動化技術と悪路走破性の両立は他社にはない独自性です。アジア市場での存在感も大きく、海外売上比率は8割超。日産・ルノーとのアライアンスにより開発効率や技術連携も進み、幅広い領域で挑戦できる環境が整っています。安定基盤と成長領域の両方を持つ点が働くメリットです。



■働き方について

三菱自動車は、柔軟な働き方と生活支援制度が充実しています。完全フレックス(コアタイムなし)、リモートワーク制度(手当支給)を導入し、働きやすさを重視。住宅面では独身寮・社宅・借上社宅を完備。育児では3歳までの育児休業、復職後は4~7時間の短時間勤務を選択可能。介護も通算3年の介護休業を整備。さらに英語研修やGCDP(海外派遣プログラム)など成長支援も手厚く、長期的にキャリアを築ける環境です。



■数字で見る 三菱自動車

【企業規模・安定性】

・売上
雇用形態は
正社員
どこで働くか
愛知県
給与はどのくらい貰えるか
450~950万円
会社概要
社名
三菱自動車工業株式会社
事業内容・
会社の特長
【事業・商品の特徴】

三菱自動車は、SUV・4WD・電動車(EV/PHEV)を強みとする自動車メーカーです。特に独自技術であるS-AWC(スーパーオールホイールコントロール)を核とした4WD性能は世界的に高い評価を受けており、悪路走破性や安全性に優れた車づくりを得意としています。また、アウトランダーPHEVに代表されるプラグインハイブリッド技術は、SUVの力強さとEVの静粛性を両立させた同社の象徴的な商品領域です。軽自動車から商用車まで幅広いラインアップを展開し、国内外の多様なニーズに応える製品群を持つ点も特徴です。さらに、アジアを中心とした新興国市場での存在感が大きく、グローバル展開に積極的な企業として知られています。



【事業内容(1):自動車の開発・製造・販売】

三菱自動車の中核事業は、乗用車・商用車の開発から製造、販売までを一貫して行う自動車事業です。SUV(アウトランダー、エクリプスクロス)、ミニバン(デリカD:5)、軽自動車(eKシリーズ)、商用車(ミニキャブシリーズ)など幅広い車種を展開しています。特にEV/PHEV領域では長年の技術蓄積があり、環境性能と走行性能を両立した車両開発を推進しています。国内外の工場で生産を行い、アジア・欧州・中南米など世界各地へ供給しています。



【事業内容(2):電動化技術・4WD技術の研究開発】

同社は電動化技術を重点領域としており、PHEVやEVの開発に注力しています。アウトランダーPHEVは国内PHEV販売台数で首位を獲得するなど、電動車市場で確固たる地位を築いています。また、S-AWCを中心とした4WD制御技術は、走る・曲がる・止まるを高次元で統合し、安全性と走行安定性を高める独自技術としてブランド価値を支えています。これらの技術はラリーなどのモータースポーツで培われたノウハウを活かしており、同社の技
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
掲載中の求人
現在41405件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職