- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【日本の産業をアップグレードすることを使命とした、東大発のAI企業】
今私たちが生きるのは、かつての高度成長時代ではありません。より少ない労働人口で、より多くのリタイア世代を支えなければかつての豊かさを維持できません。また、国外のマーケットに目を向ければ、デジタル化とグローバル化が急速に進行し、かつての日本の製造業が謳歌した海外成功モデルの転換なくして、生き残ることができない状況にあります。こうした中で、大学で培われた知がより直接的な形で社会に貢献することが求められます。同社はこうした知の還元をリードし、社会が今の時代にあわせてアップグレードすることを使命としています。わたしたちはAI技術を通じて、企業を、産業を、ひいては日本をアップグレードしていきます。
【東京大学の知を社会に還元】
ビッグデータ、機械学習、IoT、ロボティックスなど、デジタル領域で東京大学は膨大な知見を有しています。これらの領域での技術革新と活用推進のため、東京大学の複数の研究室と協力し、JDSCは知の社会還元と実装をリードします。また東京大学エッジキャピタルを株主に加え、大学とのより強力なパートナーシップを推進していきます。 - 求められるスキルは
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必須 ・数理統計・データサイエンスに関する基礎理論の体系的理解と応用に関する実務経験
・Python / SQL / GCPを用いたデータ分析、モデル構築・検証
・データサイエンス分野の知見と技術を基礎としたアルゴリズム開発・実装、プロジェクト実施経験
・ビジネスリサーチスキルと論理的思考を持ち、クライアントとともに社会の実課題の特定と解決にむけた取り組みの経験
【歓迎】
・特定の数理科学領域での研究もしくは実務経験がある
・特定の学問領域での専門性（公共政策、都市計画、教育工学、社会工学、経営工学等）
・特定のビジネスドメイン領域での専門性と実務経験
・GCP等クラウドを利用したデータ処理・バッチ処理等の開発経験がある
・AIプロダクト・サービスの企画・開発・運用経験がある - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 学術支援制度 スポーツジム補助(上限5000円/月) 入社時有給休暇付与、有給休暇消化推奨制度 書籍購入補助(全額) セミナー参加費 Kaggle報奨金制度 産休/育休復帰お祝い金支給
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 結婚休暇&祝金 出産休暇 育休 産休 看護介護休暇
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掲載期間26/06/11～26/06/24
求人No.GKL-42774020260522
