募集情報

どんな仕事か: ■業務内容：

給与計算チームまたはコンサルチームの担当者として、下記の業務お任せします。

※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定します。

◇給与計算チーム

・給与計算及び付随業務

・労務関係各種手続き

・労使問題相談

・電話対応など

◇コンサルチーム

・助成金コンサルティング

・助成金の支給申請

・労務顧問

・就業規則策定

・電話対応など

■入社後の研修制度やフォロー体制：

教育制度が充実しているため、未経験の方でも成長・活躍可能です。受験生応援制度として、資格専門学校が徒歩圏内にあり、会議室を夜間や休日に自習室として利用可能です。試験前の休暇取得や大学院通学も配慮されるなど、資格取得支援や受験サポートが整っています。

■入社後のキャリア：

社員の等級制度が細かく定められ、適切な評価制度の下で昇給昇格の機会があり能力次第でキャリアアップ可能です。男女に関わらず公平に評価され、子育て中の時短勤務者も役職に就くなど、長期にわたりキャリアを積める環境です。成長中の事務所のため、将来的には事務所の中核を担う活躍も期待できます。

■身に付くスキル：

給与計算や労務関係各種手続きの実務スキル、助成金コンサルティングや支給申請、労務顧問業務、就業規則策定の専門知識・経験が身につきます。社労士資格取得に向けたサポートも充実しているため、専門資格取得によるスキルアップも可能です。

■本ポジションの魅力ややりがい：

優良企業のクライアントを多数担当できること、専門学校が近く社労士受験生が多い環境で資格取得支援や受験応援制度が整っていることが魅力です。風通しの良い社風で人間関係もフランクなため働きやすい職場環境です。勤務時間選択や時短勤務など多様な働き方ができるなど、キャリアと家庭を両立しながら専門性を高められます。成長過程にある事務所で、コアメンバーとして活躍するやりがいもあります。
求められるスキルは: 必須＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

＜経験＞

以下いずれかに、1つでも該当する方

◇社労士事務所で実務経験のある方

◇一般会社での給与計算経験者

◇助成金支給申請の経験者

※資格の有無は問いません。

＜OAスキル＞

◇Word、Excelの基本操作

■歓迎条件：

◇社労士を目指している方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
給与はどのくらい貰えるか: 400～500万円

会社概要

社名: グロースリンク社会保険労務士法人

事業内容・ 会社の特長: 同社は社会保険労務士事務所として、企業の人事労務管理領域全般の支援を行っている。主な事業内容は以下の通り。

労務顧問業務：従業員、経営者双方の労務・人事に関する悩みや相談を受け、法令順守の観点や経営環境に合わせたアドバイスを提供。

助成金コンサルティング及び申請代行：企業の事業拡大や従業員育成、働き方改革等に関連した各種助成金制度を把握し、申請代行や適用アドバイスを行う。特に両立支援助成金や雇用維持系助成金など幅広い経験がある。

給与計算及び関連業務の代行：月次・賞与等の給与計算、社会保険料の計算、法改正対応、勤怠・残業管理、有給管理等も含めて適正なアウトソーシング体制を整備。

就業規則・人事制度設計：企業の成長フェーズやトラブル回避、働きやすい職場環境のためのルール制定や人事制度構築。法改正にも即応し、最新の緊急課題や働き方改革に沿った内容で作成・更新支援。

労使トラブル対応・リスクマネジメント：解雇・退職・賃金等をめぐるトラブル解決や事前のトラブル予防施策提案。ハラスメント事案やメンタルヘルス領域にも対応。

社会保険・雇用保険等各種手続き代行：採用・退職・変更等、事業発展時に発生する労働・保険行政手続きを的確かつ効率的にサポート。デジタル化・DX化にも取り組む。

企業型確定拠出年金（401K）導入アドバイス：従業員の資産形成と企業の福利厚生充実のための制度導入を助言、運用までトータルでサポート。

セミナー・研修：企業経営者や管理職、スタッフ向けに実務や法令改正、トラブル対応、ハラスメント対策等テーマで社内研修・オンラインセミナー等多彩に実施。

開業・成長支援：会社設立時の人事労務環境構築や採用支援をはじめ、グループの税理士法人等と連携して経営全般の包括支援を行う。

障害年金申請支援：専門知識を活かし、申請プロセス・書類整備・

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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【愛知】給与計算・助成金コンサル担当（未経験歓迎・資格支援充実）

組織・人事コンサルタント