- どんな仕事か
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製造ビジネスユニットの目的
日本の製造業は、サプライチェーン再編、AI・ソフトウェアドリブンの経営・事業推進など、従来の現場力だけでは競争優位を維持しづらくなっています。本ユニットは、構想に留まらず、現場・組織・システムに踏み込み、変革を実行することを重視しています。
組織体制
業界ごとに、総合電機、半導体、素材・化学、石油・プラントエンジニアリング、自動車・モビリティのチームを設置。専門性を持ったメンバーが連携し、案件創出から推進までを担当。業界横断の課題も有機的に連携して対応しています。
主なコンサルティングテーマ
中期成長戦略・ビジネスモデル転換
事業ポートフォリオ再編による企業価値向上
全社構造改革（コーポレート/SCM/ECM/人事）
バリューチェーン変革・コト事業強化
AI駆動の業務・組織モダナイゼーション - 求められるスキルは
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必須 求める人物像
シニアマネージャー/マネージャー
製造戦略ユニットの中核人材として事業成長を牽引できる方
経営変革を構想から実行までやり切る覚悟を持つ方
組織・人材育成にも貢献する意思のある方
シニアコンサルタント/コンサルタント
主体的に動き、変革を思考・実行面で支援できる方
構造的思考・仮説思考があり、成長意欲が高い方
人材要件
シニアマネージャー/マネージャー
コンサルティングファームまたは大手製造業等で、提案主導・プロジェクト実行主導の経験（6年以上）
シニアコンサルタント/コンサルタント
コンサルティングまたは製造業における企画・開発業務経験（3年以上）
AI/IoT/データ関連業務経験も歓迎 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～2499万円
- 待遇・福利厚生は
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※在宅勤務制度、リモートワーク制度あり
財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）、出産祝い金（第3子以降100万円）、資格取得支援制度、リラクゼーションルーム 等
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掲載期間26/05/29～26/06/11
求人No.INF-448091
