- なぜ募集しているのか
- 当社（株式会社EMT）は、中国大手自動車メーカーと日本を代表するカー用品・アフターサービス企業との合弁により設立された、日本発の新エネルギー自動車ブランドです。
日本市場を起点に、グローバル右ハンドル市場への展開を視野に入れた中長期戦略を掲げ、2027年の新型車発売を目標に事業を推進しております。
第一弾モデルは、日本国内で約40％の市場シェアを占める軽自動車（K－Car）カテゴリーに参入予定。市場規模が大きく、安定した需要が見込まれるセグメントを戦略的なエントリーポイントとして、日本市場でのブランド確立を目指しております。
パートナー企業は、日本全国に約600拠点以上の販売・アフターサービスネットワークを有しており、販売体制およびアフターサポートの強固な基盤を構築しております。
本社は神奈川県（横浜エリア）に位置し、現在は立ち上げフェーズにあり、経営・事業開発・営業・マーケティング・研究開発・製造・管理部門など、各領域においてコアメンバーを募集しております。 - どんな仕事か
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１、CRM/DMSシステムの導入・運用
CRM/DMSシステム導入における要件定義、ソリューション評価、導入推進を担当
営業、マーケティング、アフターサービス部門の業務要件をシステム要件へ落とし込み
中国本社ITチームおよび日本側ベンダーと連携し、日本市場に適したシステム構築を推進
システム導入後の運用管理、障害対応、改善活動を担当
ユーザーマニュアルやトレーニング資料の整備、ナレッジベース構築
２、業務プロセス改善・標準化
日本市場におけるマーケティング、販売、アフターサービス業務の整理・分析
業務プロセスとシステム機能のギャップ分析（Gap Analysis）
自動車業界のベストプラクティスを活用した業務標準化・DX推進
３、ステークホルダーマネジメント
日本事業部門、中国本社ITチーム、駐在員との連携・調整
SIerやソフトウェアベンダーの管理
販売店ネットワークからの要望収集および課題解決支援
多国籍・多文化環境における会議運営およびプロジェクト推進
４、要件管理・変更管理
業務部門や販売店からのシステム要望を管理
優先順位付けおよび影響分析の実施
変更管理プロセスを通じた品質・コスト・スケジュール管理 - 求められるスキルは
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必須 以下のいずれかの経験を有する方
・ITコンサルティング会社または経営コンサルティング会社でのプロジェクト推進経験
・自動車メーカーまたは大手企業のIT・DX部門における業務システム導入経験
・CRM/DMSベンダーまたはSIerでのプロジェクトマネジメント経験
必須経験（MUST）
・自動車業界における営業、マーケティング、アフターサービス領域の理解
・Salesforce、Microsoft DynamicsなどのCRMシステム、またはDMSシステムに関する知識
・販売店ネットワークを含む自動車業界特有の業務モデルへの理解歓迎 歓迎（WANT）
・日本自動車市場に関する知見
・クラウドサービス、SaaS、API連携に関する理解
・個人情報保護法など日本のデータガバナンス・コンプライアンス知識
・語学力
日本語：ビジネスレベル以上（JLPT N1相当）
中国語：ビジネスレベル以上
英語：尚可 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目7-1WeWork オーシャンゲートみなとみらい内 - 勤務時間は
- 9:00~18:00（1H休憩）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ～ 1299万円
- 待遇・福利厚生は
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賞与·インセンティブ
四半期ボ一ナス(0~2ヶ月x3回) 年間ボ一ナス(0~6ヶ月)
退職金制度
試用期間終了後、每月15,000円を積立
社会保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 - 休日休暇は
- 休日：年間休日122日(2026年)
有給休暇：7ヶ月目から10日付与(継続年数に応じて増える) - どんな選考プロセスか
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1、書類選考
2、面談2~3回
3、内定
NEW
掲載期間26/06/01～26/06/19
求人No.GWLRP-20260601c
