- なぜ募集しているのか
- 現在、グループ全体の生産機能を統括する生産管理部では、本部機能の強化が急務となっています。そこで今回、生産管理部長を支え、課長・マネジャークラスとして組織マネジメントを担う新たなメンバーを募集し、組織体制の強化を図ることになりました。
- どんな仕事か
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生産管理部門のマネジメント全般を担当します。
●受注状況を踏まえた生産計画の立案・調整・実行
●生産設備の改良・修繕計画の立案・実行
●労働安全衛生管理の統括
●品質管理の統括
●調達計画の立案・実行（原材料の価格交渉、品質・納期管理など）
●他部門および経営層との調整・提案
＜取扱製品＞
・天井用製品（耐震天井、システム天井など）
・壁用製品（鋼製壁下地材など）
・床製品（鋼製床、乾式二重床など）
・その他付属商品
■働きがい
生産、調達、物流といった事業の根幹に関わる課題解決にダイレクトに携わることができます。
役職や部門間の壁が低く、スピーディーな意思決定が歓迎される風土があるため、自身の提案が事業に反映される手応えを実感できる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産管理部への配属です。詳細は面接にてお伝えします。 - 求められるスキルは
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必須 ・組織マネジメント（組織運営、タスク管理、人的リソース配分・活用）のご経験
・以下いずれかのご経験
└製造業の本社などにおける事業企画の経験（生産調達計画、製販バランス管理、在庫物流管理、設備投資計画等の立案・実行）
└工場事業場における製造部門の経験（原価を踏まえた工場業務改善や設備投資計画の立案・実行） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内一丁目9番2号 グラントウキョウサウスタワー5F
JR各線「東京」駅から徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
業務状況に応じて、各部署の判断でテレワークが活用されています。恒常的に週2回を超える場合は、通勤費を実費支給としています。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間：08:45～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：10時間
※期末などの繁忙期は上記残業時間を超過する可能性があります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：700～900 万円
月給制
基本給：370000円～463000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
決算賞与（業績により支給する場合あり）
昇給：あり 年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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・退職金制度（確定給付年金＋確定拠出年金）
・福利厚生倶楽部加入（全国の飲食店やレジャー施設、スポーツジムなどの優待サービス）
・社内提案制度 - 休日休暇は
- 【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回
・一次面接：部門担当者
・最終面接：社長、部門担当役員
※適性検査：基本的になし（場合により実施する可能性があります）
※選考フローは変動する可能性があります。
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掲載期間26/06/01～26/06/15
求人No.EAGE-705250
