募集情報

なぜ募集しているのか: 採用人員強化のため
どんな仕事か: ★採用人事未経験歓迎／介護×ITで成長中・社会貢献性が高い・なくなることのない介護事業を運営／数字へのコミット力を活かせる・成果が評価される社風★
■業務概要：
中途採用チームに所属し、毎月の入社人数の拡大を目指して頂きます。
人事部のメンバーとして、採用活動の最前線でご活躍いただけます。
介護事業は、労働集約型産業であるため、業務効率化が進んでいる同社では、介護士の数＝会社全体の売上に直結します。そのため、ご自身の成果が会社を大きくしてい
るという実感を得ながら働くことができます。
給与は、採用人数の実績に応じて大幅な昇給も可能ですので、成果を出すことが直接的に評価される環境です。

■職務詳細：
- 採用エージェント（人材紹介会社）への営業活動・対応
- 応募者対応（面接設定、面談前のフォロー）、面接の実施
- 採用KPIの設定・分析・改善
- 中途採用計画の立案・実行
- 採用方針の見直しと実行
-スカウト配信とその内容の最適化
求められるスキルは: 必須必須条件：※業界・職種未経験歓迎
・社会人経験1年以上
・顧客折衝経験
・強い目的達成意識をお持ちの方
※採用人事の業務上や同社の事業フェーズ上、高い目標に向けて能動的に数字を追っていくスタンスが求められます。
※目標は決して低くないですが、個々人に任せきりではなく、チームで助け合って目標へ邁進する社風です。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 中途採用人事/未経験歓迎
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00～18:00(所定労働時間：8時間0分)
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～550万
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備、退職金規定あり
■出産お祝い金（5万円）
■資格取得支援制度、部活動補助金制度
■メンタルヘルスチェック、健康診断
休日休暇は: 年間休日：124日
土日祝休み

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ（以下、同社）は、2008年に創業し、介護業界No.1を目指している企業です。数多くある介護事業の中でも、国が推進する在宅
介護の柱となる訪問介護事業に注力しています。
パートが主流である訪問介護事業において、正社員比率90%超、若手の採用、キャリアアップ支援などを行い、介護業界に変革をもたらしています。その結果、創業15年時
点で、事業所数は都内No.1に。現在は全国展開を目指し、毎年、各地に新規事業所を立ち上げています。
【業界地位】
同社は介護業界において、訪問介護の分野で高いシェアを誇ります。特に正社員によるサービス提供が評価されており、信頼性の高いサービスを提供しています。市場の参
入障壁は低い業界ですが、中小零細と言われる規模の企業のままだと継続が難しい事業と言われています。そのような中で、毎年確実に売上・従業員数を拡大し続け、業界
内での地位を確立しています。
【業績】
創業時より右肩上がりの売上高を誇っています。2025年の決算時は、売上は240億円を突破する予定です。ITを駆使した戦略的な経営で、日本全国に事業展開を進めていま
す。サービス利用者数の増加や新規事業の立ち上げなど、さらなる成長が期待されます。
【競合他社との差別化】
同社の大きな特徴は、IT技術を駆使して介護業務の効率化を実現している点です業界初となる電子記録票管理システム「Caregate」などを開発し、介護職の残業時間削減や
などを実現、他社との差別化を図っています。また、正社員によるサービス提供により、質の高い介護サービスを提供しています。

設立: 2008年07月

資本金: 5,000百万円

従業員数: 3,667名

取扱い紹介会社

株式会社DYM

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-304089
紹介事業許可年：2009年

登録場所: 株式会社DYM

〒1410032 東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー　10階

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