なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: 購買データやアンケートデータ、Webログデータなどを扱い、マーケティング施策の効果検証～改善に向けた施策立案を行いながら、クライアント企業のビジネス成長を支援していただきます。大手メーカー、小売・飲食チェーンのビジネス課題をヒアリングし、データを活用して成果効果を企図するコンサルティング系業務がメインで、データアナリストを含む社内外のスタッフと多く携わる業務になります。若手のメンバーも多いことから、OJT・勉強会を通じた後進の育成や組織対応力強化にも貢献いただくことを期待しています。
【具体的には】
・データに基づいたクライアント企業の課題発見
・課題を解決するマーケティング施策の立案～実行
・マーケティング施策の効果検証およびPDCAサイクルの実現
・様々な統計的手法を用いたデータ分析
・クライアントに対する分析結果のレポーティング
求められるスキルは: 必須・クライアントの課題をヒアリングし、課題解決に向けて取り組んだご経験
・アクセスログや購買データ等を用い、自ら分析・改善を行ったご経験
・Excelの基本的な関数操作のご経験（SUM、IF、VLOOKUP など）
・提案書の作成からプレゼンテーションまで一連を担当したご経験

歓迎・クライアント業務対応のご経験
・統計学に関する基礎的な知見

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし，標準労働時間７時間）
給与はどのくらい貰えるか: 最大760万円
待遇・福利厚生は: 電通健康保険組合の福利厚生サービス（スポーツクラブ優待、契約保養施設等）、会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、電通グループ従業員持株会、財形貯蓄制度、子育て支援金、30歳以上全社員人間ドック受診、歯科検診、健康相談室の設置、キャリア採用者研修、キャリアアップ支援研修、オンライン学習プログラム、電通グループ主催各種セミナー、資格取得支援、キャリアデザイン研修、キャリア相談窓口の設置、社内公募制度、電通グループ内人事交流施策、1on1ミーティング等
休日休暇は: 土・日曜日、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）他、年間休日120日以上、年次有給休暇（入社時に付与）、リフレッシュ休暇（入社3ヶ月後に付与/最大５日）、その他休暇（結婚、出産服喪休暇等）、産前・産後休業、育児休業、出生時育児休業、子の看護等休暇、介護休業、介護休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定 ※オンライン適性検査実施の場合あり

＜リモート可＞データコンサルタント／データマーケター

Web・デジタルマーケティング