- どんな仕事か
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【具体的な業務内容】
・DIVAを用いた連結決算業務、および開示書類（決算短信、有価証券報告書等）の作成・チェック
・外部パートナーからの連結開示業務の引き継ぎ・内製化の推進
・DIVAの科目組み換え登録など、連結・開示を見据えたマスター設計・見直し
・グループ全体で導入を進めているfreeeやバクラクの運用設計を理解した上での、連結データ収集フローの効率化
・大手監査法人や内部監査との折衝・対応、および開示プロセスの内部統制再構築
【このポジションの魅力】
＜新たな運用体制を牽引するフェーズ＞
外部パートナーと連携して進めていた業務を内製化するにあたり、社内での新たな運用フローを構築していくタイミングです。
ご自身の経験を活かし、経理部長と連携しながら最適な仕組みを作り上げていく面白さがあります。
＜市場価値を高めるガバナンス経験＞
大手監査法人や内部監査との折衝、内部統制の再構築など、上場維持・グループ拡大におけるコアな経験が積める希少なポジションです。
【チーム組織構成】
親会社担当や連結子会社担当などに分かれて、部長以下10名体制で構成されています。
経理部長やマネージャーと密に連携しながら、開示・内製化のフロントランナーとして大きな裁量を持って動いていただきます。 - 求められるスキルは
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必須 ・事業会社での連結決算の実務経験、または開示書類（有報・短信等）の作成に関わった経験
・連結会計システム（DIVAなど）の利用経験、またはシステム構造への理解歓迎 ・簿記1級、公認会計士、USCPAなどの資格、またはそれに準ずる高い会計知識
・外部委託業務の内製化プロジェクトや、決算・開示業務の高度化・効率化を主導した経験
・監査法人での実務経験、または内部統制（J-SOX）の構築・評価経験
【求める人物像】
・正確性が求められる決算・開示業務に対して、強い責任感を持ってやり遂げられる方
・既存のやり方に捉われず、より良い運用体制への「高度化・効率化」を自ら推進できる方
・組織やグループの成長をガバナンス面から支えることにやりがいを感じる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 新宿区
- 勤務時間は
- 9:30~18:30/※8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円～900万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日／週休２日制（土日祝）
その他、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇 など - どんな選考プロセスか
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1次面接：部門長（対面orオンライン）
※1次面接通過後に適性検査有
2次面接：役員（対面）
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掲載期間26/06/04～26/06/17
求人No.CDS-652231
