- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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東証プライム市場上場:世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです.近年は積極的なM&Aにより照明機器事業をスタートしモノづくりの川上(材料)~川下(製品)まで関われる事業体制を構築.誰もが…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
CS事業部工場内の5S3定と安全(設備、作業)の推進責任者としてCS事業部全体の生産性向上と安全向上活動をしていく責任者を募集します。
【仕事内容】
CS事業部、管理部メンバーと一緒に5S3定と安全(設備、作業)向上の改善活動を実施していく。
・CS事業部の各工場、各工程における5S3定活動を若手メンバーと一緒に取り組む。
・CS事業部の各工場、各工程における生産方式や作業動線を推奨し、若手メンバーと一緒に取り組む。
・CS事業部が所有する設備の安全(安全装置、インターロック)と作業方法ビフォーアフター見える化の改善を若手メンバーと一緒に取り組む。
・CS事業部の安全衛生活動の内、主に設備、機器のIOT化を推奨し、常時監視やフェイルセーフ改善を若手メンバーと一緒に取り組む。
【仕事のやりがい・魅力】
事業が拡大していく中で工程設計(人・物の配置、設備レイアウト)を他部門メンバーと一社に取り組むことで生産性向上、安全性向上が実感でき、損益改善に貢献していただけます。
【期待する役割】
スマートファクトリー化を目指して安全・安心で働きやすい職場環境の構築と工場運営を若手メンバーの教育、指導とともに実現していただくことを期待します。 - 求められるスキルは
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必須 ・上記の仕事内容に従事した実務経験5年以上あること
・上記の仕事内容に従事し、成果を挙げた実績があること歓迎 ・生産革新的な業務経験
・CADで製図ができる
・英語スキル(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 工場改善・安全推進責任者(セラミック工場)
- どこで働くか
- 岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322-3 土岐工場(岐阜)
- 勤務時間は
- 08:15~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 660万円~1260万円
- 休日休暇は
- 週休二日(土日)
土・日・祝日(会社カレンダーあり)、夏季、年末年始、有給休暇(入社後半年後10日付与。最大20日。)、特別休暇(結婚、出産、喪服、転勤)、子の看病休暇、介護休暇、GW
【年間休日】125日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
掲載期間26/06/04~26/06/17
求人No.PSN-AMBI81271367





