なぜ募集しているのか: 欠員補充のための急募ポジションです。

「OCEANS（オーシャンズ）」は2006年の創刊から20年以上にわたり、国内最大規模の男性向けライフスタイルメディアとして毎月12万人超の読者に支えられてきました。ファッション・ウェルネス・車・腕時計・旅・食など、ライフスタイル全般を扱う雑誌・デジタルコンテンツの編集を担ってきたメンバーの欠員が生じたため、即戦力となる編集者を1名採用します。

求めているのは「コンテンツを作るだけの編集者」ではありません。新しいトレンドや市場を自ら創り出し、プロジェクトを生み出せる編集者です。企画立案から撮影ディレクション・原稿執筆・入稿まで一気通貫で担い、OCEANSのブランドを次のステージへ引き上げる意欲のある方をお待ちしています。

※応募の際はポートフォリオ（過去実績がわかるもの）のご提出が必須です。
どんな仕事か: OCEANS編集部に所属し、雑誌・デジタルコンテンツの企画立案から取材・撮影・原稿執筆・入稿まで編集業務全般を担うポジション。
OCEANS編集部に所属し、雑誌・デジタルコンテンツの編集業務全般を担当します。

■ 企画立案・プロジェクト推進
ファッション特集・グローバルブランドとの協業企画・クライアントへのプロジェクト立案など、OCEANS内外の企画を主体的に立案・推進します。企画立案から撮影まで約1ヶ月半、撮影から納品まで約2～3週間のサイクルで複数企画を並行して担当します。

■ 撮影ディレクション
ラフコンテ作成・撮影手配・キャスティング・撮影当日のディレクションを担当。カメラマン・スタイリスト等クリエイターをとりまとめ、OCEANSのトーン・クオリティを体現する撮影を実現します。

■ 取材・原稿執筆・入稿
インタビュー取材・原稿執筆からDTPによる入稿・校了作業まで一気通貫で担当します。

■ コスト・進行管理
担当企画のスケジュール・進行・コストを管理し、品質と納期を両立させます。

■ 情報収集・クライアントコミュニケーション
各ブランドの展示会・レセプションへの出席、クライアントとの打ち合わせ・提案を通じて、コンテンツに活かせる情報を能動的に収集します。

扱う領域はファッション・ウェルネス・車・腕時計・旅・食など、ライフスタイル全般です。1号につき特集・連載・タイアップなど複数企画を担当します（経験に応じて調整）。
求められるスキルは: 必須 ■ 雑誌・デジタルメディアでの編集・ディレクション経験
ライター・記者・カメラマン・アシスタントディレクターのみの経験は不可。ディレクション・プロデュース・編集として主体的に企画を動かしてきた経験が必須です。ファッションに限らず、ライフスタイル系媒体での経験を歓迎します。

■ プロジェクトのディレクション経験
スケジュール・進行・コスト管理を主体的に担った経験があること。

■ コンテンツ制作・クリエイティブ制作の経験
企画立案から完成納品まで自分で動かした実績があること。

■ メディアブランドへの理解
媒体のトーン・世界観を理解し、ブランドとして一貫したコンテンツを制作できること。

■ 基礎的なPCスキル
Adobe製品・Excel・PowerPoint・CMSを業務で使用できるレベル。

■ ポートフォリオの提出
過去の制作実績がわかるポートフォリオの提出が必須です（応募時にご用意ください）。

歓迎以下いずれかに該当する方は特に歓迎します：

・経験媒体のジャンルがファッション・ライフスタイル領域
・Web動画制作・編集の経験
・コンテンツ事業での制作経験
・SNS管理・インフルエンサーマーケティングの知見

また、以下の人物像に当てはまる方を求めています：

・仕事が好きで、OCEANSのビジョンに共感できる方
・新しい取り組みに積極的にチャレンジしたい方
・個人プレーよりチームプレーを好み、周囲へのリスペクトがある方
・ポジティブで、垣根なく気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

募集年齢（年齢制限理由） 20代後半～30代を想定。編集・ディレクションの実務経験を十分に積んだ上で、企画立案から制作・納品まで主体的にリードいただける方を対象としています。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（専門型裁量労働制）
どんなポジション・役割か: OCEANS編集部編集者（雑誌・デジタルコンテンツ担当）
どこで働くか: 勤務地：東京都港区東麻布1‒9‒15 東麻布一丁目ビル2F

都営大江戸線「赤羽橋」赤羽橋口徒歩6分
東京メトロ日比谷線「神谷町」2番出口徒歩8分
東京メトロ南北線「麻布十番」6番出口徒歩11分
勤務時間は: 専門型裁量労働制。標準労働時間10:00～19:00（休憩60分）を基準として運用。
業績賞与：年1回（9月）／給与改定：年1回（9月、10月支給分から反映）
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 599万円
待遇・福利厚生は: ■ 給与
月給：375,000円～500,000円

基本給：277,457円～369,942円
裁量労働手当：97,543円～130,058円

想定年収：450～600万円（現年収・スキル・経験を考慮の上で決定）

■ 賞与・昇給
業績賞与：年1回（9月）／給与改定：年1回（9月、10月支給分から反映）

■ 福利厚生
各種社会保険完備／通勤交通費支給（上限月3万円）／カフェワークチケット（月10回）／セルフケア補助（月1回）／ランチミーティング支援／オフィス付近提携飲食店の利用補助／健康相談窓口「ELPISケアーズLite」／予防接種補助／賃貸住宅の法人契約制度／バースデーお祝い制度（年1回）／歓送迎会支援／オフィスで野菜・パンフォーユー・フリードリンク等
休日休暇は: ・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年次有給休暇（法定に基づき付与）
どんな選考プロセスか: 選考は以下のフローで進めます。

【応募時の必須提出物】
過去の制作実績がわかるポートフォリオを必ずご提出ください。書類選考はポートフォリオと職務経歴書をあわせて審査します。職務経歴書には担当した媒体名・コンテンツジャンル・自身の役割・制作規模を具体的にご記載ください。

特に以下が伝わる内容を歓迎します：

・担当した企画の内容と自身が果たした役割（ライター・カメラマンとしての経験は不可）
・ディレクション・プロデュースとして主体的に動かした実績
・企画立案から入稿・納品まで一気通貫で担った経験

【STEP 1】書類選考
ポートフォリオ・職務経歴書をもとに選考いたします。

【STEP 2】一次選考
現場メンバーとの面接です。これまでの編集・ディレクション経験についてお聞きします。ポートフォリオをもとに具体的なお話を伺う場合があります。

【STEP 3】二次選考
部門責任者・上長との面接です。OCEANSのビジョンへの共感・コンテンツへの考え方・チームへの関与意識についてお話を伺います。

【STEP 4】最終選考
経営層との面接です。ポジションへの期待と候補者の展望についてすり合わせを行います。

※欠員補充のため選考はスピーディに進める予定です。他社との選考が並行している場合はご相談ください。

編集者 / 雑誌・デジタルコンテンツ編集担当（OCEANS編集部）

編集・コピーライター