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エンジニアのキャリア支援実現／研修制度豊富／年休125日【職務概要】
プロジェクトの品質管理や戦略設計をメインに、カオスな状況の中で「仕組み化」をする中心人物として業務に携わります。
【職務詳細】
■プロジェクトデリバリー
・品質管理：プロジェクトをモニタリングし、確かな品質でデリバリーが行えているか改善を回す。
・採用戦略の策定：3C／4P分析、ペルソナ設計、KPI設計、採用チャネル戦略の立案。
・RPO（実務実行）：スカウト媒体運用（Findy， YOUTRUST等）、エージェントコントロール（戦略的開拓、スコアリング、リレーション構築）。
■事業・組織づくり
・クライアントのあらゆるニーズを拾い上げ、サービス化・案件化を推進。
・事業をスケールさせるための「勝ち筋の方程式」を発見し、業務の仕組み化・標準化をリード。
・（将来的には）新メンバーの採用・育成、チームマネジメント。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・エージェント、HR Techまたは採用人事、RPO等を通じて、エンジニア採用に携わった経験が合計3年以上
・定量的な目標を置き、KPIを立て、週次単位で改善を回した経験
・同期、チーム、部署セグメントは問わず、成果にコミットして、トップやMVPをとった経験
【尚可】
・事業の立ち上げフェーズの経験（業務内容や方針が不確定な状態の中でも、方向を模索しながら進めることができる方）
・チームリーダー／マネージャー経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区東神田1丁目10-7 BIZCORE東神田10階※週2日のリモートを基本とする
都営新宿線 「岩本町」駅 徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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住宅手当（2万円／条件あり）、ランチ代補助制度、飲み会代補助制度、インセンティブ支給、人間ドック・定期健康診断の費用補助、クライアントの会食費用補助、リファラルボーナス
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日以上、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（入社から半年まで使用できる5日間）、産前産後休暇、育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→適性検査→一次面接→最終面接→内定
※ポジションによって異なる
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/05～26/06/18
求人No.WPT-408786249
