- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う体制強化のため
- どんな仕事か
-
＼出光興産の100％子会社／太陽光発電所O＆Mスタッフ募集！社会問題解決に貢献【職務概要】
特高・高圧発電所を中心としたO＆M（運営・管理）のオペレーション業務全般をお任せします。リーダークラスとして、発電所の長期安定利用を実現するための運営計画策定や現場管理を主導していただきます。
【職務詳細】
・発電所の運営管理、年間計画の策定および実行
・事業者、主任技術者、取引先メーカー、サービス店との調整・協力体制の構築
・遠隔監視システムを用いた発電状況のモニタリングおよび定期報告
・不具合発生時の現場手配、調整、電話での対応フォロー
・必要に応じた現場での直接的な問題解決（オンサイト対応）
・発電所の運営計画および中長期修繕計画に基づくソリューション提案
【ミッション】
太陽光パネルメーカーからシステムインテグレーターへと進化する同社において、O＆M事業の拡大・高度化を推進していただきます。限られたコストの中で顧客ニーズに合わせた最適な運用を模索し、チームの強化を図ることが期待されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・高校卒業以上
・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・普通自動車免許（運転に支障のない方）
・O＆Mにおけるオペレーション経験（3年以上）
・Word、Excel、PowerPointの使用経験（中級レベル以上）
【尚可】
・第一種または第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・電気工事士の資格をお持ちの方
・チームのリーダー経験やマネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティ C棟
JR各線「品川」駅より徒歩6分
京急線「品川」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～750万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
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通勤費（全額支給）、家族手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、退職手当（確定拠出型年金制度あり）、財形貯蓄制度、転勤時の借上げ社宅制度、会員制福利厚生システム、資格取得支援・報奨金（合格時）、各種研修制度、出張手当、現場勤務手当
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日123日、完全週休二日制（土・日・祝日）、有給休暇（15～20日／年付与）、年末年始休暇、創立記念日、その他会社休日あり
- どんな選考プロセスか
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書類選考＞1次面接・Web適性検査＞最終面接（対面）＞内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/05～26/06/18
求人No.WPT-408437613
