- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【職務内容】
■(初年度)入社後にすぐお任せしたい業務
ご入社後はまずプロジェクト内のいち開発メンバーとしての実務をお任せします。その中でプロジェクト理解を深めていただきます。
・(入社後1年以内)実装以上の実務を一人称でできるように⇒PJT理解(進め方・仕組み)を深める段階
└案件規模的にひとりで設計~開発を担う場面が多いため、マネジメント層でも開発を切り離せない環境です。プレイングマネージャーをイメージください ※開発メンバーへの指示だしに技術勘必須
■入社後「3・4」年後にできるようになって欲しい業務
一人称でリーダー業務をお任せできることを期待しています(10人/月規模の案件にて)
・顧客から上流要件ヒアリング
・メンバーへの業務配分・管理、タスク管理・スケジュール管理
■担当業務
要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
★開発チームでのサブリーダーまたはリーダーのご経験、SE職、SE職のリーダー経験またはそれに近いご経験
※ただの開発者(コーディングのみ以下)不可
※サブリーダー以上の経験必須
※最初の1年は他PLについて経験、ひとり立ち判断以降はPL活躍を期待
★WEB系設計開発経験5年以上
└うち設計経験(詳細設計以降)2年以上
顧客との仕様調整/折衝経験、プロジェクト進捗管理経験(WBS作成・予実管理)など
★業務系システムの開発経験
└C# Javaのいずれかのご経験
★DB開発・設計経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 福岡県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~650万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 地域手当 退職金制度 社員持株会 リゾートホテル会員 クラブ活動(野球、サッカー、テニス、ゴルフ、スキー等) 健康保険組合補助 等
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土/日) 祝日 創立記念日
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掲載期間26/06/08~26/06/21
求人No.GKL-34334520260605





