どんな仕事か: 既存事業のグロースに向けたGTM戦略の策定・実行を担って頂きます。
同社のマーケティング部は「Acquisition Marketing」「Inside Sales」「Business Alliance」の3チームが所属し、商談獲得までのすべてをマーケティング部で担っています。
部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動を、部門を横断して「セールス」「CS」と連携したマーケティング全体戦略の策定・各種マーケティングキャンペーンの立案・実行・検証が求められます。

・事業計画の数字達成に必要なリード・商談獲得計画の策定・実行
・事業部内での受注最大化を実現するためのビジネスopsの設計・実装
・ABM戦略の策定（顧客セグメントごとの優先順位付と攻略する戦略の策定）
・パートナー戦略の策定・実行
・展示会やセミナーなどのオンライン・オフライン含むイベント・キャンペーンの立案・実行
・新規リードの創出、商談フェーズの進行を促進していくコンテンツの作成
・既存リードのナーチャリングプログラムの策定・実行

＜このポジションの面白さ＞
事業計画の売上達成に向けて、年間数億円規模のMarketing予算を直販・代理店（アライアンス）柔軟にアロケーションをしながらPDCAを回していけることが最大の特徴です。

商談供給までをすべてマーケティング部が担っているという組織構造のため、セールスの受注最大化のために広い分野でのマーケティング業務に携わることが可能です。また、部門内外の関係性が良好なことも大きな特徴で、1つの目標（事業グロース）に向けて部門の垣根を超えてフラットなディスカッションを通じながら走っていくことができます。
求められるスキルは: 必須・BtoBマーケティング業務の実務経験3年以上（代理店・コンサル側での支援経験でも可）
　-カスタマージャーニーを元にマーケティングプログラムを設計できる方
　-顧客視点でマーケティング戦略の企画・実行ができる方
　-目標数字達成のためのマーケティングキャンペーンの設計ができる方
・IT商材のマーケティング実務経験3年以上（代理店・コンサル側での支援経験でも可）
　-プロダクトの価値に合わせて、柔軟にマーケティング施策の企画・実行ができる方
・セールスの実務経験3年以上
　-顧客の課題理解のために、ヒアリングを通じてユーザー理解の為のアクションを取れる方
　-適切なターゲット設定を他部署と連携しながら設定ができる方。

歓迎代理店を動かして売上・受注を作った経験
代理店の新規開拓～成果創出までの一連の経験（報酬設計・契約締結・オンボーディング・活性化）
SaaS企業でのマーケティング経験
MA/CRMツールの実務経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: マーケティング部／部長
どこで働くか: 東京都品川区
勤務時間は: ・勤務時間：10:00～19:00（実働8時間）内休憩時間 60 分
　※上記は正社員の場合の勤務時間です。
・原則フルフレックス勤務
給与はどのくらい貰えるか: 710万～1100万円
※想定年収は年収提示額を保証するものではありません
※月給・賞与含む

月給：59.5万円～85.3万円
※固定残業代（45時間分：156,263円～223,425円）含む
※時間超過分については別途支給

賞与：有
※業績に応じて支給
※当社の事業年度・第7期（2024/8～2025/7）は実績として月給1ヶ月分を支給
　
※ストックオプション有
待遇・福利厚生は: ・通勤交通費支給
・ストックオプションあり
・昇給査定年2回（2月・8月）　※但し左記以外にも査定を行うケースあり
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険
休日休暇は: ・週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇、夏季休暇

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