募集情報

どんな仕事か: 設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします
【仕事内容】
自社で施工・販売した木造戸建て分譲住宅のアフターメンテナンス業務全般をお任せします。
お引き渡し後の住まいを支える「住まいのドクター」として、お客様が安心して長く快適に暮らせるようサポートを行います。

入社後は約6ヶ月間の同行研修（OJT）からスタート。建物の構造や特徴、修繕方法をじっくり学べる体制が整っています。独り立ち後も先輩や責任者がバックアップするため、専門知識を着実に身につけられる環境です。

【具体的な仕事内容】
・修繕対応
　└定期点検や突発的な不具合に対する現場調査と補修対応
　└建具の調整や水回り、外壁など住宅全般のトラブル解決

・有償メンテナンス・リフォーム工事の提案と実施
　└お客様のライフスタイル変化に合わせた改修のご提案
　└経年劣化に伴う外装や内装の修繕提案・施工管理
　└見積もり作成および協力会社への手配・進捗管理

【仕事の魅力】
・安定した収益基盤を持つ大手グループの安定感の中で、長期的にキャリアを築ける
・残業月20時間程度、年間休日121日、ノー残業デー導入など、ワークライフバランスを重視できる環境
・資格手当や講習学費サポートが充実しており、専門スキルを磨きながら国家資格取得を目指せる
・「住まいのプロ」としてお客様と直接向き合い、感謝の言葉を直接いただけるやりがいのある業務

【施工実績】
・戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績
・グループ全体で市場シェア30％超を誇る、圧倒的な供給実績と信頼性
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・リフォームの経験者
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 岡山県
勤務時間は: 08:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：年1回（7月）
※入社初年度はなし
・賞与：年2回（7月・12月）

【モデル年収】
・主任：512万円
・工事長：700万円
・部長： 1000万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円
・住宅手当：賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円
・資格手当：建築士1級30,000円、建築士2級20,000円、施工管理1級20,000円、施工管理2級10,000円、宅地建物取引士20,000円、衛生管理者1種6,000円など
・財形貯蓄制度
・従業員持株会制度
・提携施設割引制度

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 【会社の特徴】
　大手住宅グループのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2018年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。

【就業環境】
　まずは、会社の基本的なルール（勤怠等）をマニュアル等を参考に習得いただきます。次に、配属されるエリアの責任者に約６ヶ月程度同行して、建物の構造や特徴を理解し、修繕方法の習熟に努めていただきます。（習熟度チェックにより同行期間は変わります）習熟度が一定以上となると、お客様からの相談・要望に対し、一人で対応を行なっていただきます。ただし、分からないこと等があれば、先輩や責任者がしっかりとフォロー致します。
　アフターサポートの残業は月20時間程度となっています。年休121日と働きやすい環境です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。

取扱い紹介会社

株式会社レクリー（ジョブリー建設）

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-312147
紹介事業許可年：2019年

登録場所: 株式会社レクリー（ジョブリー建設）

〒171-0033　東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階

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