募集情報

どんな仕事か: 建築設計業務をお任せします
【仕事内容】
木造戸建住宅における意匠設計業務全般をお任せします。同社の経営理念『豊・楽・快』に基づき、単なる住宅供給にとどまらず、デザインを通じた住まいの進化や資産価値の向上を目指す創造的な仕事です。

分譲住宅と注文住宅の比率は8:2となっており、多様なニーズに応える設計スキルを磨くことができます。CADソフトとしてJw_cadを使用し、チームと連携しながら高品質な住宅をカタチにしていきます。

【具体的な仕事内容】
・基本設計
└施主様の要望や土地の特性を活かしたプランニング、デザインコンセプトの立案
・実施設計
└詳細な図面作成、仕様の選定、建築基準法等の法的整合性の確認
・外構設計
└建物と調和する魅力的な外構デザインの作成
・確認申請業務
└行政や指定確認検査機関との調整、申請書類の作成・提出
・工事図面の作成
└施工部や現場職人が正確に施工できる詳細な図面への落とし込み
・施工部への引継ぎ
└設計意図を施工現場へ正確に伝えるための橋渡し業務

【仕事の魅力】
・圧倒的な成長スピードとキャリアパス
上場企業として業界トップクラスの住宅供給数を誇り、拡大を続ける環境です。30代での部長就任や取締役への昇進も現実的に目指せるチャンスがあります。
・効率的な業務を支えるIT環境
現場管理や情報共有を円滑にする独自の「現場支援アプリ」を導入しています。グループチャット機能でリアルタイムな情報共有ができるため、連絡ミスを減らし、スムーズなプロジェクト進行が可能です。
・充実のフォロー体制と育成環境
メンター制度を導入しており、先輩社員がマンツーマンで指導します。プライベートな悩み相談も可能な環境で、未経験やブランクがある方でも安心して着実にステップアップできます。
・良好なワーク・ライフ・バランス
完全週休2日制で残業時間は平均的に抑制されており、ご自身で時間をコントロールしながら働けます。家族との時間や趣味の時間を大切にできる環境で、長く安心してキャリアを築くことが可能です。

【施工実績】
・累計住宅供給数：20,000棟
・住宅販売実績：全国ビルダーグループ第3位（グループ実績）
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・計装士の資格をお持ちの方
・工場のIoTプロジェクトの経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：年2回（1月、6月）
・賞与：年2回（6月、11月）
※昨年実績 6~8か月分支給
※別途業績に応じてボーナス支給の場合あり
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・交通費：全額支給
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・貸付金制度
・持株会制度
・定期健康診断
・保養所（東急ハーベスト~楽部会員権）
・社員旅行（イタリア、ハワイ、アメリカ、フランスなど）
・フレックスタイム制
・資格取得支援制度

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 【経営理念】
　当社は、全員が常に “本当に豊かな住まいとは何か？” を自らに問いかけ住まいづくりに取り組んでいる企業です。そのバックグラウンドには、経営理念『豊・楽・快ゆ・た・か』創造企業の下、社会的な責任として地域、社会への貢献を果たすという使命があり、事業を通じて理念の実現を目指しています。デザインによる住まいの進化、住みやすい街づくり、高品質・低価格でも資産価値向上といった私たちだから実現できるテーマを全面に出して事業を展開しています。しかし、今は価値観も多様で変化も速い時代、それに合わせた戦略が求められます。私たちは住宅販売数や働きがいのある会社として他の追随を許さない実績を重ねてきました。しかし、それで満足するわけにはいきません。理念のために新しいフェーズへ挑戦する必要があります。デザインという思考を武器に、新たなブランド開発、事業創出、海外連携など未来への戦略を打ち出していくことになるでしょう。しかし、いかに事業規模や利益が大きくなっても私たちに関わるすべての方々を「豊・楽・快ゆ・た・か」にするという姿勢は決して変わることはありません。いつも当社らしく進みたい。そう思っています。

【会社の魅力】
　市場上場以来、業績は右肩上がり現在目指している販売棟数日本No1に向け、今のところ達成ペースです。あと10年で販売棟数No1が見えています。そんな伸びに伸びている当社ですから、拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、取締役も十分目指せます。上場企業の幹部になれるチャンスのある企業はそう多くはないはず。

【会社の強み】
［チームワーク］
　当社の建設課は年齢が20代から50代まで幅広く在籍しており、平均5～6名のチームで構成されています。未経験でも活躍できるような教育体制やフォロー体制、現場の担当配置等が整備されてい...

取扱い紹介会社

株式会社レクリー（ジョブリー建設）

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-312147
紹介事業許可年：2019年

登録場所: 株式会社レクリー（ジョブリー建設）

〒171-0033　東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階

掲載中の求人: 現在19964件の求人を掲載しています。
求人を見る

【大阪｜転勤なし】創業100年以上＆黒字経営！計装設計・施工管理｜賞与年2回＆海外旅行

設計（建築）