どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
建築物建設現場における施工管理業務全般をお任せします。設計から施工までを一貫して手掛ける強みを活かし、プロジェクトの企画段階から竣工・引渡しまで一貫して携わる重要なポジションです。品質、予算、工期、安全、進捗を網羅的に管理し、協力会社や建築主との調整役として現場を円滑に牽引していただきます。

【具体的な仕事内容】
・品質管理
　└設計図書および仕様書に基づく厳格な施工チェック
　└基準に基づいた施工品質の維持・管理

・予算管理
　└工事予算の策定および原価管理
　└コストの最適化に向けた協力会社との交渉

・工期・進捗管理
　└全体スケジュールの立案・策定
　└進捗に応じた工程の微調整・最適化

・安全管理
　└現場作業員の安全指導および環境整備
　└事故防止に向けた巡回とリスクアセスメントの実施

・協力会社の手配・建築主との折衝
　└多種多様な専門職人・協力会社の手配
　└建築主への報告・打ち合わせ・課題解決のための折衝

【仕事の魅力】
・設計から施工まで一貫体制のため、設計・施工間の連携が非常に密で、現場での設計変更や修正対応も柔軟かつスムーズに行える環境です。
・BIM（ビルディング・インフォメーション・モデリング）などの最先端技術を積極的に導入しており、効率的で先進的な業務フローを体感できます。
・PCの強制終了ソフト導入や勤怠管理の徹底など、働き方改革を強く推進しています。土日祝休みで年間休日125日を確保しており、プライベートと仕事を両立できる環境が整っています。

【施工実績】
・超高層ビル、大規模複合施設
・ドーム型施設
・その他、中部圏を中心とした大規模プロジェクト多数
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・建築施工管理の経験5年以上の方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 福岡県
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～1199万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・インセンティブ（完工手当）
・資格手当（月1・3万円）
待遇・福利厚生は: ・半期成績優秀者表彰制度
・確定拠出年金
・総合福祉団体定期保険
・慶弔見舞金
※勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円
・マイホーム購入支援
・引渡手当（担当物件粗利を元に計算）
※1棟完成ごとに平均2万円支給
・社用携帯、社用タブレット（エリアによる）貸与
・勉強会
・講習

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施工管理（建築）