募集情報

どんな仕事か: 土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
土木工事の現場責任者として、施工管理業務全般をリードしていただきます。着工から竣工までのプロジェクト全体をマネジメントし、地域のインフラを守るやりがいのある業務です。

20代からベテランまで幅広い世代が活躍しており、若手でも現場代理人（所長）として早期に裁量を持って働ける環境です。チームで協力し合い、技術と信頼を積み重ねていけるプロフェッショナルな環境でキャリアを築けます。

【具体的な仕事内容】
・施工図・完成図等の図面管理
　設計図書に基づいた詳細な施工計画の立案および図面の管理業務

・現場施工管理
　現場における品質、工程、予算の進捗管理および技術的な指導

・安全管理
　作業員が安心・安全に働ける環境づくり、定期的な安全パトロールや指導

・協力会社管理
　現場協力会社との打ち合わせ、職人の手配、円滑な現場運営のための調整業務

・積算見積もり業務
　工事に必要な資材や人件費の算出、見積書の作成およびコスト検討

・発注者対応
　役所や民間企業等の発注者様への工事説明、進捗報告、協議対応

【仕事の魅力】
・若手の抜擢登用を推進しており、20代でも現場代理人として大きな裁量を持って活躍できる環境があります。
・平均所定外労働時間は月10.9時間程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に就業可能です。
・育児休業取得実績や多様な人材の雇用にも積極的で、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能な企業風土です。
・社内コミュニケーションが活発で、クラブ活動への支援など、社員同士の絆を深めるための取り組みを会社がバックアップしています。

【施工実績】
・道路工事
・橋梁工事
・築堤工事
・護岸工事
・治山工事
・ほ場整備工事
・その他整備工事
・災害復旧、復興工事
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 宮城県
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給あり：年1回（4月）
※定期昇給は2級施工管理技士まで。1級取得者以上は能力・経験・実績等による
・賞与あり：年2回（5月、12月）
※評価により年6カ月~8カ月（令和3年度実績）

【資格手当】
・1級施工管理技士：3万円
・2級施工管理技士：1万5千円

【モデル年収】
・主任：637万円
・課長：759万円
・次長：829万円
待遇・福利厚生は: ・時短勤務制度あり
・役付（管理職）手当：5万5千円~6万8千円
・技能手当（1・2級施工管理技士）
・遠距離手当：5千円~1万8千円
※通勤時間46分以上に限る
・遠隔地手当：県内2万、県外4万
（県内・県外宿泊時、水道光熱費は全額会社負担）
・ガソリン代全額支給
・JV出向手当（都度協議決定）
・扶養手当
・現場手当
・労働保険完備
・育児手当給付

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 【会社概要】（2021年度データ）
［平均勤続勤務年数］14年
［月平均所定外労働時間］10.9時間
［平均有給休暇取得日数］13.3日
［育児休業取得者数］2名（対象者100%）
［役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合］15.0%（20名中3名）
［過去3年間の新卒離職者数］0名

【20代でもチャンスがある環境】
　現在の当社は従業員数89人。うち20代が20人と社員の若返りが進んでいます。若手の育成に力を入れており、20代で現場代理人(所長)を任される社員も少なくありません。悩みがあれば歳の近い先輩に相談でき、さらにその上の先輩・上司は、時に厳しく、時に優しくフォローしながら育てようという雰囲気ができています。

【ワークライフバランス】
　当社は社訓に「社会環境に対応した適切な職場環境と福利厚生の充実した組織づくり」を掲げて取り組んでおり、経営トップの強いコミットメントと社員の意識改革の下、女性、シニア、障がい者等の積極的な雇用を図るとともに、多様な人材が活躍できる企業風土づくりを進めています。その中でも、女性活躍推進については、時代と社会が求める重要課題であり、実現に向けた取り組みは企業としての使命であると認識しており、女性が積極的に活躍するためのワークライフバランスの実現や、女性はもとよりすべての社員が能力を十分発揮できるような働きやすい労働環境の整備に積極的に取り組んでまいります。
　当社では、社員一人ひとりが快適で働きがいのある職場づくりをめざす一環として、クラブ活動を支援しています。現在はゴルフ、釣り、レクリエーション等が活動しており、それぞれの活動を通じて社員間のコミュニケーションや健康増進、教養の向上などを図っています。また、活動費の一部を会社が補助しており、福利厚生面での充実にも寄与しています。

取扱い紹介会社

株式会社レクリー（ジョブリー建設）

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-312147
紹介事業許可年：2019年

登録場所: 株式会社レクリー（ジョブリー建設）

〒171-0033　東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階

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施工管理（土木）