- どんな仕事か
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電気工事施工管理業務をお任せします【仕事内容】
社会インフラである電気設備工事の施工管理業務全般をお任せします。現場におけるプロジェクトの司令塔として、工程・品質・安全・原価の4大管理を徹底し、高品質な施工を実現するためのマネジメントを担っていただきます。80年以上の歴史で培った技術力を継承し、サステナブルな社会の実現に貢献するやりがいのある仕事です。
【具体的な仕事内容】
・作業工程の確認
└全体の工程計画に基づいた進捗把握とスケジュールの調整
・施工図作成
└現場で活用する図面の作成、修正、関係者との整合性確認
・現場作業員への指示や進捗管理
└協力会社や作業員への具体的な施工指示、円滑な現場運営の推進
・資機材や労務の発注
└工事に必要な材料や機器の選定・発注、人員配置の適正化
・原価管理・発注業務
└予算に対するコスト管理、工事費用の精査・コントロール
【仕事の魅力】
・中規模から大型案件まで：1～5億円の中規模物件を中心に、10億円を超える大型案件にも挑戦できる環境です。
・キャリアの柔軟性：中途入社のハンデは一切なく、実績に応じて早期から管理職へのステップアップが可能です。
・働きやすさの追求：年間休日123日、原則土日休み。現場の状況に合わせて代休取得が可能なほか、有給を活用した連続休暇の取得も奨励しています。
・成長を支援する環境：充実した研修制度や資格取得支援により、未経験からでも専門スキルを習得し、将来は海外プロジェクトで活躍する可能性も広がっています。
【施工実績】
マンション、オフィスビル、ホテル、展示場、庁舎、学校、店舗、交通機関など多岐にわたります。 - 求められるスキルは
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必須 なし
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スキル・経験に応じて決定します
- どこで働くか
- 宮城県
- 勤務時間は
- 08:30～17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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450万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・給与改定：年1回
・賞与：年2回（7月・12月） - 待遇・福利厚生は
- ・福利厚生施設利用制度 ・社内表彰制度 ・慶弔給付金制度 ・勤続及び優秀社員業績表彰制度 ・保養所あり （健康保険組合：箱根,御宿,軽井沢/自社：安比高原） ・フィットネスクラブ ・社員旅行 ・単身赴任手当 ・転勤手当 ・役職手当 ・出張手当 ・物価調整手当（東京地区） ・燃料手当・寒冷地手当（東北、北海道地区）
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掲載期間26/06/09～26/06/22
求人No.EIVGM-20260609-12566
