どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】新築工事から内装工事、大規模改修、リフォームまで、幅広い案件における施工管理業務全般をお任せします。プロジェクトの計画段階から竣工まで一貫して関わり、現場の安全・品質・工程・コストを総合的に管理していただくポジションです。多様な工事に携われるため、施工管理としてのスキルをバランスよく高めながら、長期的にキャリアを築ける環境です。［施工実績・担当案件］・新築工事・内装工事・大規模改修工事・リフォーム工事【具体的な仕事内容】・安全管理　└現場の安全対策の実施、作業員への安全指導・安全パトロールの実施　└事故・災害を未然に防ぐための環境整備・品質管理　└施工図・設計図書に基づく施工状況のチェック　└品質基準を維持するための出来形管理・工程管理　└工事全体のマスター工程表作成および進捗管理　└工期遵守のための人員・機材の調整・予算管理　└工事予算の作成および実行予算の管理・原価コントロール　└コスト最適化に向けた協力会社との交渉業務・スケジュール調整　└協力会社や職人の手配、各種作業の日程調整　└関係各所への報告・連絡・相談および円滑な現場運営【仕事の魅力】・新築から改修まで多様な案件を手がけることで、施工管理としての総合力と専門的な技術が磨かれます。・充実した福利厚生や休暇制度を完備しており、お休みを取得しやすいフォロー体制があるため、メリハリを持って長く安心して働けます。・昇給や年2回の賞与を通じて、個人の頑張りがしっかりと還元されるため、高いモチベーションで業務に取り組めます。・周囲と協力してプロジェクトを成功へと導く過程で、完成時の大きな達成感ややりがいを実感できる環境です。
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・ゼネコンでの施工管理経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

5000000円～6500000円、月給制、基本給220000円～300000円
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、住宅手当、各種社会保険、退職一時金、確定拠出年金、資格手当、育休取得実績、教育制度

【東京｜転転勤なし】働き方改革実施！年休120日＆有給消化率UPの施工管理｜創業127年の安定基盤

施工管理（建築）