- なぜ募集しているのか
- 私たちはレガシー産業である製造業に特化してVertical SaaSを提供している会社です。製造業は、日本の輸出の約8割、GDPの約2割を占めるなど日本を経済大国へと導き、今なお海外で高く評価されている産業です。そんな製造業ですが、アナログな取引形態が技術・製品の普及を阻んでいるのが現状です。こうした課題に対応するために、私たちは取引のデジタル化を促進するクラウド（SaaS）事業やメディア事業を提供し、中小企業を中心に日本の素晴らしい製品・技術がもっと普及するための支援をしています。
▽ 実績
サービスを利用する企業は8,000社を超え、登録製品数は約260万（カタログ数は約4万）になり、サイトの月間利用者数は30万ユーザーを突破しています。
当社は2019年にクラウド（SaaS）事業を立ち上げてからこれまでプロダクトを磨き上げることに注力してきました。ご利用企業様も順調に増加している中で、2021年は事業成長を推進する「CMO」を募集しています。 - どんな仕事か
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リード獲得～ナーチャリング（リサイクル含む）の仕組み作りとマーケティングの組織作り▽ 業務内容
・マーケティング戦略全体の策定及び実行（予算策定/ブランディングなど）
・上記を実行するための組織戦略及び実行（採用/評価/育成）
・顧客の声をプロダクト創りに反映するビジネスディベロップメント
・顧客に選ばれ続け、LTVを向上する仕組み創り（コミュニティマネジメントなど）
・株主や経営メンバーなどステイクホルダーに対するコミュニケーション など
▽ ポジションの魅力
(1)マーケットの大きさ
国内市場だけで23兆円とも言われる大きな市場に挑んでいます。また、製造業の企業様はグローバルで活躍されており、当社プロダクトの海外展開を切望するお客様も沢山いらっしゃるため、近い将来海外への展開にも挑むことができます
(2)マーケティングの難易度の高さ
製造業は多くの業務課題を抱えている一方で、まだまだデジタルトランスフォーメーションが進んでいない市場です。そのため、課題を解決するソリューションのイメージが湧いておらず、単純にプロダクトを紹介しただけでは成果を出すことが難しいと考えています。まだ勝ち筋がわからない中で、オンライン・オフラインの施策を駆使して市場の攻略方法を見出す必要があります
(3)プロダクトづくりなどマーケティング以外にも関与可能
創業4年半、クラウド（SaaS）事業はできて2年弱ですので、顧客の体験設計、プロダクトづくり、ブランド設計など事業を成長させるために必要とあらば広範囲に関与することができます
- 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
・オンライン広告の企画・運用（LPO含む）の経験
・マーケティングサイトの企画・運用（コンテンツの企画含む）の経験
・MAを活用したリードナーチャリングの経験
・採用やチームマネジメントの経験
歓迎 【歓迎（WANT）】
・B2Bマーケティングの経験
・自チームの採用とマネジメントの経験
・グローバルビジネスに携わった経験やビジネスレベルの英語力
【その他】
・事業や社会性に対する共感を持てる方
・マーケティングが好きで国内外の情報に敏感な方、情報発信力の高い方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- CMO
- どこで働くか
- 神奈川県
- 勤務時間は
- 就業時間：9:00～18:00（休憩1時間）
残業：有（管理監督者/深夜早朝の残業代は追加で⽀給）
※グレードによっては、定額残業制/1日の標準労働時間8H，⽉45時間を超える残業代や深夜早朝の残業代は追加で⽀給 - 給与はどのくらい貰えるか
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＜予定年収＞
650万円～999万円
＜月給＞
541,670円～833,340円(以下一律手当を含む)
基本給：406,990円～626,150円
固定残業手当：134,680円～207,190円（固定残業時間45時間0分/月）
※時間超過分は別途支給
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜昇給有無＞
有
＜給与補足＞
年収とは別にストックオプションあり
業績連動賞与あり
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。 - 待遇・福利厚生は
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社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
福利厚生：交通費支給、グリーン通勤手当（条件あり）、リモート手当、引越し補助（条件あり）、オフィス内フリードリンク、社内マッサージ手当など - 休日休暇は
- ⼟⽇、祝⽇、年末年始（12月29日～1月3日）、慶弔休暇あり
- どんな選考プロセスか
- 書類選考～面接3回程度（面接官：取締役COO・代表取締役CEO・事業部マネージャーを予定）～内定
掲載期間21/11/03～21/12/28
求人No.APERZ-0000048
