なぜ募集しているのか: 「超高齢社会」は日本の社会課題で、高齢者である65歳以上の人口は約3600万人にものぼると言われています。今後もますます高齢社会が進展していくことを予想し、いち早くシニアマーケットにネットサービスで参入した当社。ITメディアのリーディングカンパニーとしてポジションを築いており、社会貢献性の非常に高いビジネスを展開しています。
葬祭事業部では、業績好調につき、Webメディアのさらなる成長を加速させる新たな仲間を募集します
どんな仕事か: 当社の中核事業である「いい葬儀」において、SNS運用・オウンドメディア運用・SEO/AIO対策・リスティング広告運用・UI/UX改善など、Webディレクション業務全般をご担当いただきます。
単なる運用業務にとどまらず、Webメディア「いい葬儀」の価値最大化を目指した施策立案から実行・改善まで、一連の流れを主体的に推進していただきます。

将来的には、特定の業務に限らず事業全体を俯瞰した集客企画・KPI設計、サービス企画など幅広く挑戦することができます。
また、場合に応じてメンバー育成などのマネジメント業務も行っていただきます。

東証プライム市場上場企業でありながら、スタートアップ・ベンチャーのように少数精鋭のチームで自走・スピード感を求められる環境です。

■やりがい
自ら考案した施策などの結果が、事業の成長に直結します。
超高齢社会において誰もがいつか直面する「終活・葬祭」の不安をテクノロジーで解消する、社会的貢献度の高いサービスに深く携われるポジションです。
生成AI時代の検索対策（AIO）など、手法が確立されていない最先端のマーケティングを、業界トップクラスの豊富なデータを活かして実践できます。
業績好調のため新しい施策への投資にも積極的で、挑戦できる環境が整っています。

■就業場所
（雇い入れ直後）
東京本社
テレワーク勤務細則に従って、テレワーク勤務の許可を得ている場合は自宅等

（変更の範囲）
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

■業務内容
（雇い入れ直後）
葬祭事業部における業務全般
（会社の状況、個人の適性や勤務状況により変更される場合がある）

（変更の範囲）
会社の定める業務

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須・WebディレクションまたはWebマーケティングの実務経験（目安：3年以上）
・データ分析に基づくWebサイト改善（UI/UX改善）の経験
・高いリテラシーとコミュニケーション能力

《初めての転職でも安心の制度》
中途入社のメンバーが中心のため、さまざまなオンボーディング施策を用意しています！
└新入社員と人事だけの専用チャットや、定期的な面談、ランチ相手のご紹介や部活の案内など。

歓迎・Webディレクション業務の経験。特に、ご自身で開発エンジニアとやり取りをしながら要件定義～スケジュール管理～テスト～リリース対応までを日常的に行った経験
・SEOの施策実行経験
・WEBライティングの実務経験
・Web広告（リスティング広告等）の運用またはディレクション経験
・ビジネス用SNSアカウントの運用・分析経験
・PHP、HTML、CSSの知識
※業界経験や終活の知識はなくてもOK
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: WEBディレクター
どこで働くか: 東京都中央区京橋2-14-1　兼松ビル3F

◆都営浅草線「宝町駅」すぐ
◆東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩5分
◆JR各線「東京駅」徒歩8分

■就業場所の変更の範囲
（雇い入れ直後）
東京本社
テレワーク勤務細則に従って、テレワーク勤務の許可を得ている場合は自宅等

（変更の範囲）
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
勤務時間は: 09:30～18:30
・所定労働時間　08時間00分　休憩60分
・一部フレックス制度あり　コアタイム9:30～15:30

【リモートワーク】
・週2日可
給与はどのくらい貰えるか: 月給：421,480円～（固定残業代含みます）
※固定残業代は月40時間分として月額100,400円～を月給に含みます。超過分は追加支給いたします。
・経験・スキルを考慮した上で決定いたします。
待遇・福利厚生は: 【手当・待遇】
各種社会保険完備、退職金、確定拠出年金、自社株購入補助（20％）、交通費全額支給（上限5万円）、残業・出張・子ども手当（月1万円）、赴任手当、私服可・髪型自由、GLTD、三大疾病保険

【健康】
健康診断、インフルエンザ予防接種補助、メンタルヘルス相談窓口

【子育て】
産前産後休暇、育児休業、時短勤務、時差出勤、看護等休暇（年20日※法定基準の4倍）

【介護】
介護休暇（年20日※法定基準の4倍）、教育・相談支援、施設入居サポート（条件に応じ一時金20万円も支給）、介護応援手当（月最大2.5万円）
※終活インフラの会社だからこそ、仕事と介護を両立する制度も充実しています！
休日休暇は: 完全週休2日制（シフト制）

《その他》
■年次有給休暇
■特別休暇(慶弔、出産、結婚、育児)
■産前産後の休暇
■育児休業制度
■子の看護休暇

◎5日以上連続休暇取得可能！
◎有休は取りやすく、スケジュール調整はしやすい環境です。
どんな選考プロセスか: ●STEP1　Web履歴書による書類選考
●STEP2　面接（最大3回）
　全てWebで実施可能。
　2～3次面接の間に適性検査を行ないます。
　最終面接は社長が実施。
●STEP3　内定！
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。もちろんそれ以降も歓迎いたします。
※平日夕方以降の面接についてはご相談下さい。

★あなたの魅力を伝えるためのポイント★
・売上実績や目標達成率などの表記
・受賞歴等の記載　など
数字で表記できるものですと伝わりやすいです。

◎業界未経験の方も大歓迎です。あなたのこれまでのご活躍について教えてください。

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

🟩WEBディレクター🟩業界最大級Webメディアのグロース担当

Web・デジタルマーケティング