どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
地域の生活インフラを支える総合建設会社にて、施工管理業務全般をお任せいたします。計画段階から竣工・引き渡しに至るまで、プロジェクトの司令塔として、安全・品質・工程・原価・環境の5大管理を徹底し、高品質な建築物を作り上げるやりがいのある仕事です。

創業以来、地域に根ざした建設実績を積み重ねており、地域社会の発展に直結するプロジェクトに携わることができます。

【具体的な仕事内容】
・安全管理
　└現場内の安全巡視、危険予知活動（KY）の実施、作業員の安全指導
・品質管理
　└設計図書に基づいた施工状況の確認、検査の立会い、施工写真の管理
・工程管理
　└工程表の作成と進捗管理、遅延防止のための調整業務
・原価管理
　└予算の実行管理、資材・協力会社の発注管理、コスト削減への取り組み
・環境管理
　└現場周辺への配慮、環境保護対策、騒音・振動等の低減管理
・協力業者との折衝
　└職人さんや専門業者との打ち合わせ、円滑な現場運営のための調整業務

【仕事の魅力】
・歴史ある企業の安定基盤のもと、大規模な建築物に携わり、地図に残る仕事ができる達成感があります。
・働き方改革を推進しており、認定企業として労働環境の改善に積極的です。社屋も新しく、快適な環境で業務に取り組めます。
・資格取得支援制度が充実しており、個人のスキルアップを会社として全面的にバックアップします。専門性を高め、長く活躍できる環境です。
・「まちづくり」を通じて地域社会に貢献するという高いモチベーションを持って働ける職場です。

【施工実績】
・事務所、オフィスビル
・集合住宅（マンション）
・工場、物流センター
・SA店舗、IC関連施設
・公共施設（学校、講堂など）
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・住宅系新築建築施工管理の経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 長崎県
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～1099万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当
・昇給：あり
・賞与：年3回（定時賞与：9月、3月　業績賞与：3月）
待遇・福利厚生は: ・企業年金・確定拠出年金・慶弔見舞金・資格祝金制度・住宅資金融資制度・管理職の場合は管理職手当

【長崎県】年収UP＆資格手当も！注文住宅の施工管理｜年間休日129日・残業30h◎

施工管理（建築）